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      如何打造人才管理的根基,編制實(shí)效的部門&崗位說明書實(shí)務(wù)
      		
 



 
 
面議
      

      		

      

      

      

      

      

      
  

      企業(yè)治理,人才為先,人力資源“六定”管理實(shí)務(wù)
      		
 



 
 
面議
      

      		

      

      

      

      

      

      
  

      基于創(chuàng)造客戶找到適合且靠譜的人才
      		
 



 
 
面議
      

      		

      

      

      

      

      

      
  

      能打勝仗的高效能團(tuán)隊(duì)
      		
 



 
 
面議
      

      		

      

      

      

      

      

      
  

      基于創(chuàng)造客戶敏捷構(gòu)建適用的人力資源管理
      		
 



 
 
面議
      

      		

      

      

      

      

      

      
  

      中高層非HR經(jīng)理的人力資源管理
      		
 


        

      • 中高層非HR經(jīng)理的人力資源管理
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      • 【課程背景】無論初創(chuàng)企業(yè)，成長企業(yè)或成熟企業(yè)，持續(xù)不斷地增長永遠(yuǎn)都是王道，但遺憾地是鮮有企業(yè)能夠做到。面對VUCA時(shí)代和95后
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      • 2022-12-06 08:41  [北京]
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清大教育研究院 

[未核實(shí)]

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面議
      

      		

      

      

      

      

      

      
  

      數(shù)字時(shí)代阿米巴經(jīng)營模式及應(yīng)用,打造高成長企業(yè)的敏捷組織
      		
 



 
 
面議
      

      		

      

      

      

      

      

      
  

      戰(zhàn)略設(shè)計(jì)到落地系統(tǒng),企業(yè)制勝之道的全過程管理
      		
 



 
 
面議
      

      		

      

      

      

      

      

      
  

      非人力資源經(jīng)理的人力資源管理,快速成為人才經(jīng)營高手的管理之道
      		
 



 
 
面議
      

      		

      

      

      

      

      

      
  

      組織能力建設(shè)與人才發(fā)展解碼企業(yè)持續(xù)成功的要訣
      		
 



 
 
面議
      

      		

      

      

      

      

      

      
  

      4D卓越領(lǐng)導(dǎo)力與團(tuán)隊(duì)建設(shè)
      		
 



 
 
面議
      

      		

      

      

      

      

      

      
  

      烏卡時(shí)代HR應(yīng)用職業(yè)生涯規(guī)劃技術(shù)提升自己&賦能人才
      		
 



 
 
面議
      

      		

      

      

      

      

      

      
  

      大學(xué)生職前訓(xùn)練營
      		
 


        

      • 大學(xué)生職前訓(xùn)練營
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      • 【課程背景】 為提升大學(xué)生就業(yè)能力，縮短大學(xué)生就業(yè)工作磨合期，讓大學(xué)生快速步入職場，快速適應(yīng)用人單位的職業(yè)要求，通過大學(xué)
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      • 2022-12-05 10:16  [北京]
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清大教育研究院 

[未核實(shí)]

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面議
      

      		

      

      

      

      

      

      
  

      新員工職場表達(dá)訓(xùn)練營
      		
 



 
 
面議
      

      		

      

      

      

      

      

      
  

      非人力資源部門的人力資源管理
      		
 


        

      • 非人力資源部門的人力資源管理
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      • 【課程背景】 企業(yè)人力資源體系一般分為規(guī)劃體系、招聘體系、用人體系、薪酬體系、激勵(lì)體系、培訓(xùn)體系和留人體系構(gòu)成。對于企業(yè)
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      • 2022-12-05 10:12  [北京]
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清大教育研究院 

[未核實(shí)]

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面議
      

      		

      

      

      

      

      

      
  

      目標(biāo)選材基于能力素質(zhì)的精準(zhǔn)面試
      		
 



 
 
面議
      

      		

      

      

      

      

      

      
  

      職場中求職簡歷撰寫&面試實(shí)戰(zhàn)，簡歷是求職的敲門磚；面試是入職的第一關(guān)
      		
 



 
 
面議
      

      		

      

      

      

      

      

      
  

      招聘落地&演練實(shí)戰(zhàn)課
      		
 


        

      • 招聘落地&演練實(shí)戰(zhàn)課
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      • 【課程背景】一個(gè)企業(yè)正常的經(jīng)營是由人、財(cái)、物三駕馬車構(gòu)成，企業(yè)業(yè)務(wù)的正常開展首先是要找到適合的人，人崗匹配不單單是專業(yè)技
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      • 2022-12-05 10:03  [北京]
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清大教育研究院 

[未核實(shí)]

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      人力資源管理體系及建設(shè)方案
      		
 


        

      • 人力資源管理體系及建設(shè)方案
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      • 【課程背景】 規(guī)范化管理是企業(yè)一項(xiàng)艱巨、需要持續(xù)改進(jìn)的工作，它是企業(yè)正常有效開展的基礎(chǔ)，是企業(yè)健康有序發(fā)展的保障，規(guī)范化
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      • 2022-12-05 10:02  [北京]
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清大教育研究院 

[未核實(shí)]

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      人力資源從業(yè)者的職業(yè)生涯規(guī)劃,成為HRBP只是其中之一的選擇
      		
 



 
 
面議
      

      		

      

      

      

      

      

      


 




      

      

      

      

      

      

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