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人力資源管理全體系實務培訓
資深企業咨詢顧問全程執教，最干貨/易轉化
2022-12-08 11:06
主講老師：
李巍華
課時安排：2-4天，6小時/天
面議
數字化人力資源管理
2022-12-08 11:06
主講老師：
李巍華
課時安排：1天
面議
人力資源管理現狀和發展趨勢分析
2022-12-08 11:06
主講老師：
李巍華
課時安排：1天
面議
非人力資源的人力資源管理
2022-12-08 11:06
主講老師：
李巍華
課時安排：2天
面議
戰略性人力資源管理
2022-12-08 11:06
主講老師：
李巍華
課時安排：2天
面議
非人力資源經理的人力資源管理
2022-12-08 10:58
主講老師：
王群祥
課時安排：1-2天，6小時/天
面議
新生代員工管理的四個核心
2022-12-08 10:20
主講老師：
王吉鳳
課時安排：1天
面議
基于業務結果精進的團隊管理
2022-12-08 10:19
主講老師：
王吉鳳
課時安排：1天
面議
五星銷售員必修的四項技能
2022-12-08 10:19
主講老師：
王吉鳳
課時安排：1天
面議
華為戰略人力資源與干部管理
2022-12-08 10:12
主講老師：
竇毅
課時安排：2天
面議
華為人才發展與培訓管理借鑒
2022-12-08 10:11
主講老師：
竇毅
課時安排：1天
面議
一步到位的TTT培訓師培訓
2022-12-08 10:09
主講老師：
張振遠
課時安排：4天
面議
內訓師中級TTT訓練
2022-12-08 10:09
主講老師：
海天
課時安排：2天
面議
培訓師引導的技術
2022-12-08 10:09
主講老師：
海天
課時安排：2天
面議
基于楊三角模型的組織能力建設
2022-12-08 10:00
主講老師：
陳萍萍
課時安排：1-2天，6小時/天
面議
組織結構及崗位“三定”體系設計
2022-12-08 10:00
主講老師：
陳萍萍
課時安排：1天
面議
激發組織潛力的任職資格管理
2022-12-08 09:59
主講老師：
陳萍萍
課時安排：1-2天，6小時/天
面議
績優人員如何做好內部分享
現代型的組織，更多依靠的是團隊協作來發展壯大，而團隊內部成員之間的能力和經驗往往有著巨大的差別，而如果能夠將這些人的特長和經驗復制到其他人身上，那這個團隊的整體實力將會有質的提升。而將個人能力和經驗復制給其他人的一個非常有效的方法，就是打造內部的分享文化，并將這種形式常態化，長期堅持分享活動，不斷地挖掘大家的知識，讓分享的飛輪越轉越快。
2022-12-07 19:41
主講老師：
劉文鵬
課時安排：2天【3天封閉式訓練效果更佳，20-30人為宜】
面議
持續成長的必要手段---復盤思維
1，讓學員掌握一種隨時隨地可以提升自我工作能力的方法，即復盤； 2，有效的在學員企業內部建立復盤文化，減少重復性失誤的產生； 3，通過詳細講解復盤動作步驟，指導學員企業進行復盤動作； 4，利用實踐案例，塑造度盤思維 ， 讓學員學習團隊復盤、項目復盤中的實際操作
2022-12-07 19:39
主講老師：
劉文鵬
課時安排：2天，6小時/天
面議
非人力資源經理的人力資源管理-直線經理的人才管理
員工管理是企業人力資源管理中最困難、最復雜的環節。怎樣用好人，這一企業最昂貴的資源永遠是企業中高層管理者所面臨的最大挑戰。但長久以來，非人力資源經理（直線經理）往往因為對人力資源管理認識不清，造成人員流失、考核不公，影響企業的整體發展。
2022-12-07 19:39
主講老師：
劉文鵬
課時安排：1-2天，6小時/天
面議
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