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      行動學(xué)習(xí)工作坊----全腦思維與問題解決
      		
 



 
 
面議
      

      		

      

      

      

      

      

      
  

      智“會“共創(chuàng)——結(jié)構(gòu)化會議引導(dǎo)7大秘訣5大應(yīng)用場景
      		
 



 
 
面議
      

      		

      

      

      

      

      

      
  

      員工職業(yè)化塑造與心態(tài)激勵
      		
 


        

      • 員工職業(yè)化塑造與心態(tài)激勵
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      • 課程背景：國內(nèi)首個從職業(yè)化的角度深度解析企業(yè)員工職業(yè)化素養(yǎng)與職業(yè)心態(tài)的課程，引領(lǐng)新一年企業(yè)員工職業(yè)化素質(zhì)提升與陽光心態(tài)塑
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      • 2022-11-15 19:07  [北京]
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清大教育研究院 

[未核實(shí)]

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面議
      

      		

      

      

      

      

      

      
  

      非人力資源經(jīng)理的人力資源管理
      		
 


        

      • 非人力資源經(jīng)理的人力資源管理
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      • 課程背景：公司的業(yè)績表現(xiàn)很大程度上決定于團(tuán)隊的執(zhí)行力，所以團(tuán)隊管理及培養(yǎng)是中層經(jīng)理的首要職責(zé)所在。同時，人力資源部門重點(diǎn)
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      • 2022-11-15 19:02  [北京]
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清大教育研究院 

[未核實(shí)]

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      非人力資源管理者的人力資源管理
      		
 



 
 
面議
      

      		

      

      

      

      

      

      
  

      人力資源法律風(fēng)險防控
      		
 


        

      • 人力資源法律風(fēng)險防控
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      • 課程背景：勞動法和勞動合同法的立法宗旨是保護(hù)勞動者的合法權(quán)益，司法實(shí)踐中往往采取“舉證責(zé)任倒置”和“有利推定”的原則，作
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      • 2022-11-15 18:55  [北京]
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清大教育研究院 

[未核實(shí)]

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      非人力資源經(jīng)理的人力資源管理---12大情境教學(xué)
      		
 



 
 
面議
      

      		

      

      

      

      

      

      
  

      非HR干部的人力資源管理
      		
 


        

      • 非HR干部的人力資源管理
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      • 課程背景：在一個企業(yè)運(yùn)營過程中，戰(zhàn)略決定企業(yè)深不深，管理決定員工親不親；團(tuán)隊決定企業(yè)強(qiáng)不強(qiáng)，文化決定企業(yè)長不長；制度決定
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      • 2022-11-15 14:39  [北京]
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清大教育研究院 

[未核實(shí)]

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面議
      

      		

      

      

      

      

      

      
  

      集團(tuán)管控與法人治理
      		
 


        

      • 集團(tuán)管控與法人治理
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      • 課程背景：戰(zhàn)略決定企業(yè)勝不勝，目標(biāo)決定方向清不清管控決定企業(yè)死不死，治理決定企業(yè)活不活團(tuán)隊決定企業(yè)強(qiáng)不強(qiáng)，文化決定企業(yè)長
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      • 2022-11-15 14:39  [北京]
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清大教育研究院 

[未核實(shí)]

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      MCC教練技術(shù) --200%提升中高層管理者效能 （美國ICF版權(quán)課程）
      		
 



 
 
面議
      

      		

      

      

      

      

      

      
  

      非人力資源經(jīng)理的人力資源管理
      		
 



 
 
面議
      

      		

      

      

      

      

      

      
  

      金牌面試官：招聘面試與甄別技巧
      		
 


        

      • 金牌面試官：招聘面試與甄別技巧
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      • 課程背景：一項企業(yè)調(diào)查發(fā)現(xiàn)，有代表性的“十大”招聘面試痛點(diǎn)如下所示：● 企業(yè)頻繁發(fā)生選錯人的現(xiàn)象；● 企業(yè)沒有統(tǒng)一和明確的
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      • 2022-11-15 13:31  [北京]
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清大教育研究院 

[未核實(shí)]

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      培訓(xùn)體系搭建和企業(yè)大學(xué)構(gòu)建 ——內(nèi)訓(xùn)師課程開發(fā)與授課技巧
      		
 



 
 
面議
      

      		

      

      

      

      

      

      
  

      數(shù)字時代戰(zhàn)略性人力資源管理與創(chuàng)新
      		
 



 
 
面議
      

      		

      

      

      

      

      

      
  

      性格測評與職業(yè)發(fā)展規(guī)劃
      		
 



 
 
面議
      

      		

      

      

      

      

      

      
  

      OKR與PBC的邏輯分析與實(shí)操
      		
 



 
 
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      “成事育人”的賦能型中層管理者
      		
 


        

      • “成事育人”的賦能型中層管理者
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      • 課程背景：中層管理者是企業(yè)的脊梁，領(lǐng)導(dǎo)者頭腦中任何偉大的戰(zhàn)略，都需要中層管理者的支撐與落實(shí)，否則都只是空中樓閣。從高層管
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      • 2022-11-15 13:20  [北京]
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清大教育研究院 

[未核實(shí)]

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      目標(biāo)與計劃管理工作坊
      		
 


        

      • 目標(biāo)與計劃管理工作坊
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      • 課程背景：企業(yè)的愿景、使命和價值觀，必須先轉(zhuǎn)化為目標(biāo)和計劃，才能落地實(shí)現(xiàn)。目標(biāo)與計劃管理是管理活動中最核心的內(nèi)容，又被稱
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      • 2022-11-15 13:20  [北京]
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清大教育研究院 

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      高效招聘與精準(zhǔn)面試
      		
 


        

      • 高效招聘與精準(zhǔn)面試
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      • 課程背景：企業(yè)招聘面試通常存在兩大問題，招的慢、考察不準(zhǔn)。在面試環(huán)節(jié)，面試官常用“標(biāo)簽”判斷人，習(xí)慣用理論問題、情景問題
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      • 2022-11-15 13:19  [北京]
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      非人力資源經(jīng)理的人力資源管理
      		
 



 
 
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