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      妙算者勝:市調多磨刀,銷售多砍柴

      主講老師: 葉敦明 葉敦明

      主講師資:葉敦明

      課時安排: 1天/6小時
      學習費用: 面議
      課程預約: 隋老師 (微信同號)
      課程簡介: 1)在役里程數 2)地區分配比
      內訓課程分類: 綜合管理 | 人力資源 | 市場營銷 | 財務稅務 | 基層管理 | 中層管理 | 領導力 | 管理溝通 | 薪酬績效 | 企業文化 | 團隊管理 | 行政辦公 | 公司治理 | 股權激勵 | 生產管理 | 采購物流 | 項目管理 | 安全管理 | 質量管理 | 員工管理 | 班組管理 | 職業技能 | 互聯網+ | 新媒體 | TTT培訓 | 禮儀服務 | 商務談判 | 演講培訓 | 宏觀經濟 | 趨勢發展 | 金融資本 | 商業模式 | 戰略運營 | 法律風險 | 沙盤模擬 | 國企改革 | 鄉村振興 | 黨建培訓 | 保險培訓 | 銀行培訓 | 電信領域 | 房地產 | 國學智慧 | 心理學 | 情緒管理 | 時間管理 | 目標管理 | 客戶管理 | 店長培訓 | 新能源 | 數字化轉型 | 工業4.0 | 電力行業 |
      更新時間: 2023-08-04 15:26


      第一篇  以目標為中心,市場調研有準頭

      1、案例分析(一):全球油氣管道發展概況

      1)在役里程數

      2)地區分配比

      2、調研透視,動手之前先動腦

      1)三種類型

      2)兩大來源

      3)動而勝人

      3、調研目標,興師動眾為哪般

      1)十個調研目標

      2)從戰略到任務

      4、調研流程,目標導向要持守

      1)傳統流程的六個步驟

      2)目標導向的三環交叉

      5、信息顧問,借船出海效率高

      1)六個標準

      2)四個節點

      6、分組作業(一):開發“一帶一路”的某國市場

      1)任務描述類型、來源、目標、顧問

      2)作業要求勾畫一個大致的調研情景

       

      第二篇  市場調研方法,磨刀不誤砍柴工

      1、案例分析(二):從油服行業看油氣管市場

      1)油服產業鏈的上下貫通

      2)油服行業的區域分布圖

      3)油服市場五大版塊占比

      2、市場調研,營銷決策好參謀

      1)一個定義

      2)四大作用

      3)系統四分

      3、營銷心理學(1):現在與未來

      4、五種方法,市場調研有套路

      1)觀察法

      2)實驗法

      3)訪問法

      4)問卷法

      5)行業報告解讀法

      5、市調管理,目標決定著方法

      1)兩項對比:營銷調研與專業調研

      2)六個問題:營銷調研三思而后行

      6、營銷心理學(2):多部門聯動

      7、分組作業(二):三種市調方法的實戰演練

      1)觀察、訪談、問卷法

      2)作業要求與作業呈現

       

      第三篇  市場分析工具,有洞察才有力量

      1、案例分析(三):三個角度看油氣市場

      1)三個角度:世界銀行、BPEIA

      2)牛鞭效應:離終端越遠彈性越大

      2、分析能力,守正出奇效率高

      1)三種邏輯能力

      2)三種創新能力

      3、營銷心理學(3):情緒影響判斷力

      4、五個工具,市場分析有洞察

      1)相關性分析

      2)對比分析

      3)假設檢驗

      43C分析

      5SWOT分析

      5、市場預測,用好時間序列法

      1)趨勢

      2)周期

      3)季節性

      6、營銷心理學(4):六頂思考帽

      7、分組作業(三):三個分析工具的實戰演練

      1)假設檢驗、3CSWOT

      2)作業要求與作業呈現

       

      第四篇  制定有效策略,調研分析為實戰

      1、案例分析(四):策略活則市場活

      1)柏克德工程公司

      2)活用道天地將法

      3)萊卡的反向營銷

      2、市場策略,建立在STP基礎上

      1)策略大邏輯

      2)工業品定位

      3、營銷心理學(5):客戶價值的相對性

      4、有效策略(一):策略制定路徑圖

      1)四個層次

      2)三個關鍵

      5、有效策略(二):新老組合有講究

      1)老4P組合(B2C,消費品)

      2)新4P組合(B2B,工業品)

      3)新4P做營銷+4P做銷售

      6、營銷心理學(6):引導客戶決策

      7、分組作業(四):給策略水平打分

      1)三大模塊

      2)十項評估

       
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