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      服務營銷,打造市場競爭力的第二極

      主講老師: 葉敦明 葉敦明

      主講師資:葉敦明

      課時安排: 1天/6小時
      學習費用: 面議
      課程預約: 隋老師 (微信同號)
      課程簡介: 1. 服務總是在補救,只有投入,哪敢奢望有產出; 2. 客戶關系無底洞,竹籃打水,所有忙活一場空;
      內訓課程分類: 綜合管理 | 人力資源 | 市場營銷 | 財務稅務 | 基層管理 | 中層管理 | 領導力 | 管理溝通 | 薪酬績效 | 企業文化 | 團隊管理 | 行政辦公 | 公司治理 | 股權激勵 | 生產管理 | 采購物流 | 項目管理 | 安全管理 | 質量管理 | 員工管理 | 班組管理 | 職業技能 | 互聯網+ | 新媒體 | TTT培訓 | 禮儀服務 | 商務談判 | 演講培訓 | 宏觀經濟 | 趨勢發展 | 金融資本 | 商業模式 | 戰略運營 | 法律風險 | 沙盤模擬 | 國企改革 | 鄉村振興 | 黨建培訓 | 保險培訓 | 銀行培訓 | 電信領域 | 房地產 | 國學智慧 | 心理學 | 情緒管理 | 時間管理 | 目標管理 | 客戶管理 | 店長培訓 | 新能源 | 數字化轉型 | 工業4.0 | 電力行業 |
      更新時間: 2023-08-04 15:18


      【課程背景】

      1. 服務總是在補救,只有投入,哪敢奢望有產出;

      2. 客戶關系無底洞,竹籃打水,所有忙活一場空;

      3. 系統支持不到位,各干各的,能力難成執行力。

       

      【課程收益】

      1. 導入服務質量差距模型,在正確方向上努力;

      2. 撥動期望與感知兩根弦,演奏客戶關系樂章;

      3. 服務標準對準服務場景,服務執行力有著落。

       

      【課程提綱】

      一.有效服務,盡在服務質量差距模型

      1、案例分析(一):制造型企業,也是服務企業嗎?

      1)嵌入式服務,通用電氣也能玩著轉

      2)新服務模式,創新管理模式的硬核

      3)增長第二極,落實在四個服務概念

      2、四個特性,服務營銷看分明

      1)無形性有形化客戶體驗

      2)異質性標準化流程打造

      3)同步性相分離服務能力

      4)易逝性可儲存預測計劃

      3、七個組合,服務營銷的新7P

      1)傳統營銷4P組合

      2)服務營銷3P解讀

      3)為銷售or為客戶

      4、四個差距,服務質量判高下

      1)客戶差距:期望與感知的差別

      2)傾聽差距:你給的不是我要的

      3)管理差距:缺乏有效客戶驅動

      4)績效差距:想到的無法去做到

      5、分組作業(一):有模有樣地改進服務質量

      1)應用服務質量差距模型

      2)評判自身的服務競爭力

      3)找到改善服務質量措施

       

      二.聚焦客戶,塑造有溫度的客戶關系

      1、案例分析(二):服務期望的就高不就低

      1)客戶置身在服務大潮中

      2)工業企業的服務看得到

      3)期望感知塑造客戶關系

      2、客戶期望,投其所好是關鍵

      1)期望水平的五個層級

      2)適當服務的全景框圖

      3、客戶感知,外向視野定內在

      1)服務質量的五個要素

      2)客戶滿意的三個分解

      4、客戶關系,服務營銷有溫度

      1)關系階段,四個類型親與疏

      2)關系價值,四層客戶金字塔

      3)關系營銷,五大發展策略圖

      5、分組作業(二):擰緊客戶關系的三股繩子

      1)每個小組挑選一個關系發展策略

      2)評估核心客戶關系營銷的得與失

      3)設想下一步關系營銷的創新實踐

       

      三.統一規劃,服務創新的扎根與生長

      1、案例分析(三):標準化產品的個性化展示

      1)化工與涂料產品的品牌生動化

      2)客戶購買與使用場景大有文章

      2、服務藍圖,過程體驗靠體系

      1)四個層次

      2)前臺后臺

      3、服務標準,軟硬兼施大可為

      1)客戶優選因素

      2)客戶定義標準

      4、服務場景,身臨其境客歸家

      1)無形服務的有形展示

      2)三種服務的場景深淺

      3)服務場景的全景框圖

      5、分組作業(三):設計有形展示與服務場景

      1)有形展示的方法與道具

      2)服務場景的空間與氣氛

       

      四.有效執行,人與系統促進承諾兌現

      1、案例分析(四):員工承載服務文化與品牌

      1)從兩個故事講起

      2)員工演繹大服務

      2、服務三角形,三種承諾接力賽

      1)理解承諾

      2)做出承諾

      3)傳遞承諾

      3、服務利潤鏈,內外打通互給力

      1)內在服務動力

      2)外在增長潛力          

      4、服務執行力,四個主題一臺戲

      1)人是關鍵

      2)系統支撐

      5、課中小結:銷售與服務的比翼齊飛

      1)產品銷售到服務營銷

      2)服務后置到客戶前置

      3)打好服務營銷組合拳

       

      五.客戶體驗,服務作道具團隊會演戲

      1、案例分析(五):先從一杯咖啡的定價體系說起

      1)產品商品服務體驗的價值遞增

      2)商品服務化服務體驗化體驗價值化

      2、4E模型,您的服務處在哪個價值區間

      1)娛樂:極力愉悅客戶

      2)教育:客戶主動配合

      3)沉溺:客戶忘我投入

      4)審美:品位投其所好

      3、體驗劇場,服務過程的客戶互動模式

      1)舞臺劇場:流程品質標準化

      2)即興劇場:厚積薄發高潮起

      3)配合劇場:熟客溝通常更新

      4)街道劇場:反客為主控場力

      4、八個方格,服務價值遞增的全新戰法

      1)創新:思維方式的轉變

      2)執行:經營活動的落地

      5、分組作業(四):設計客戶投訴處理的劇場

      1)設定劇情

      2)搭建劇場

      3)編寫劇本

       

      六.客戶滿意,打造市場競爭力第二極

      1、案例分析(六):汽車聯合服務公司的“家人待遇”

      1)遠程服務的親近

      2)口碑爆棚的客戶

      2、客戶滿意,4分到5分的天差地別

      1)施樂公司的客戶忠誠調查

      2)滿意度與忠誠度的曲線圖

      3、3R模型,客戶終身價下的值利潤鏈

      1)客戶保留(Retention

      2)關聯銷售(Related sales

      3)口碑銷售(Referrals

      4、利潤杠桿,服務利潤鏈的雙向驅動

      1)客戶價值公式

      2)客戶利潤鏈

      3)員工利潤鏈

      5、課中總結:銷售與服務的比翼齊飛

      1)打好服務營銷組合拳

      2)客戶體驗的全新經營

      3)雙向驅動服務利潤鏈

       
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