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非財務人員的財務管理
課程背景：財務是企業經營和管理過程中數據匯集的中心，也是企業經營管理的手段之一。在企業經營管理過程中，很多企業經營者、管
2024-01-04 14:37
[北京]
清大EMBA報名中心
[未核實]
面議
非HR的
人力
資源管理實務
主要圍繞
人力
資源管理內容展開，以闡述知識要點與案例形式分析為主。內容涵蓋企業
人力
資源戰略 ，員工招募與選拔，培訓與開發，
2024-01-04 14:22
[北京]
清大EMBA報名中心
[未核實]
面議
華為
人力
資源管理哲學與實踐
課程內容：華為是一個具有超強執行力的組織，方向大致正確，組織充滿活力。多年來任總強調，華為沒有成功，只是在成長。但2017年
2024-01-02 10:41
[北京]
清大EMBA研究中心
[已核實]
面議
華為支撐戰略落地的聯動考核與多元激勵
課程內容：在數字化轉型時代，對組織和人才提出新的管理挑戰要求。本課程從績效管理和多元激勵兩個維度出發，根據企業價值鏈的循
2024-01-02 10:40
[北京]
清大EMBA研究中心
[已核實]
面議
以奮斗者為本的員工激勵機制
課程內容：華為成功之路充滿艱辛，蘊含看白大的風險。華為憑著以奮斗者為本的激勵機制，建立利益共同體，匯聚了大量優秀人才，錘
2024-01-02 10:36
[北京]
清大EMBA研究中心
[已核實]
面議
華為業務管理實踐分享
企業管理者關心的核心問題之一是業務如何有效增長，如何實現業務的可持續發展？華為在過去三十年是如何實現的？華為的業務管理策
2024-01-02 10:30
[北京]
清大EMBA研究中心
[已核實]
面議
數據運營——
人力
資源全模塊量化管理
【課程目的】大數據的入侵必將改變
人力
資源管理的發展格局。未來的HR，不僅僅要懂業務，懂專業，更要懂得利用數據。本課程為量化
2023-12-28 15:41
[北京]
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[未核實]
面議
大數據時代的招聘進化論
培訓背景：?由“招聘新人”到“人才掠奪”，企業招聘的難度越來越大；?“金主”也會被挑剔，高薪酬、好福利在手，人卻不肯來；
2023-12-28 15:38
[北京]
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[未核實]
面議
人力
資源管理
課程大綱： ?一、現代
人力
資源管理概述1、人性觀與管理觀-人之初性本善還是性本惡？-X、Y、Z三種不同的管理理論2、現代
人力
資源
2023-12-28 12:18
[北京]
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[未核實]
面議
非
人力
資源經理的
人力
資源管理
課程大綱： 一、現代企業
人力
資源管理與開發理念1.現代企業員工管理的總體思路2.現代企業
人力
資源管理與開發的模式二、非
人力
資
2023-12-28 10:23
[北京]
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[未核實]
面議
企業戰略
人力
資源規劃
課程大綱1、
人力
資源管理基礎 能力、業績與工作滿意度（組織、能力模型、業績） 個體行為與組織行為 典型激勵理論（
2023-12-27 13:33
[北京]
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[未核實]
面議
企業
人力
資源管理五年發展計劃
課程收獲
人力
資源發展規劃是組織發展戰略的重要組成部分，同時也是實現組織戰略目標的重要保證。但是在做企業戰略管理的時候您是
2023-12-27 13:30
[北京]
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[未核實]
面議
企業非
人力
資源經理的HR管理
課程收獲讓非
人力
資源管理人員掌握
人力
資源管理知識與技能； 促進
人力
資源管理人員與非
人力
資源管理人員相互緊密協作； 全
2023-12-27 13:28
[北京]
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面議
人才濟濟——非
人力
資源經理的
人力
資源管理
2課程說明：管理的基礎就是
人力
資源的管理。中國有句俗話：不怕沒好事，就怕沒好人，如何識人用人育人留人，是每位管理者常思考
2023-12-26 15:12
[北京]
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[未核實]
面議
制定年度
人力
資源工作計劃
第一部分 年度
人力
資源計劃主要工作1、如何做好公司職位設置與人員配置計劃？2、如何人員招聘計劃？3、如何進行人事政策調整（薪
2023-12-26 13:53
[北京]
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[未核實]
面議
咨詢式
人力
資源管理體系建設
一、課程收益：1.本課程將以咨詢師做項目咨詢的視角講述。帶著各位學員，從企業戰略規劃開始，系統的將組織架構、崗位體系、招聘
2023-12-26 13:44
[北京]
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[未核實]
面議
非
人力
資源經理
人力
資源管理
【課程結構】【課程收益】讓非
人力
資源經理掌握
人力
資源管理中選、用、育、留的工具及方法，做好部門的人員管理工作。【參訓對象
2023-12-26 13:17
[北京]
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[未核實]
面議
“咨詢教練式”
人力
資源管理核心體系建設實操訓練
一、課程特點：1、教練式培訓，打破傳統的培訓模式，以教練式培訓為主導，便于參與培訓者將所學在實際工作中應用。2、以講師咨詢
2023-12-26 12:08
[北京]
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[未核實]
面議
“咨詢教練式”人才招聘與甄選
【課程結構】【課程特色】1、咨詢式--系統化的課程結構，實戰的課程內容，以老師咨詢項目的案例為講課的基礎。以咨詢式培訓為主
2023-12-26 12:05
[北京]
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[未核實]
面議
“咨詢教練式”培訓體系建設
【課程結構】【課程收益】1、提升公司培訓人員的整體思想素質；2、明確培訓在企業中的定位，熟悉培訓管理者的角色和任務； 3、解
2023-12-26 11:59
[北京]
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