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引入中國已經(jīng)十來年時間,其理論和方法已得到企業(yè)
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者們的廣泛重視和認(rèn)同,并成為了推
2024-10-21 14:23
[北京]
佳講經(jīng)紀(jì)
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與內(nèi)部控制
企業(yè)風(fēng)險
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與內(nèi)部控制課程背景:春都--曾經(jīng)輝煌的火腿腸第一品牌 由于管控不力,浪費、腐敗滋生,董事長劉海峰被公安機關(guān)逮捕!
2024-10-21 14:22
[北京]
佳講經(jīng)紀(jì)
[未核實]
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加強實時間
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與提高工作效率
《加強實時間
管理
與提高工作效率》課程背景:華為為何能已驚人的速度成為中國通信行業(yè)的領(lǐng)頭羊?是因為華為人意識到華為一個重要
2024-10-21 14:07
[北京]
佳講經(jīng)紀(jì)
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高效人士的七個習(xí)慣養(yǎng)成修煉
《高效人士的七個習(xí)慣養(yǎng)成修煉》——提高職業(yè)素養(yǎng),養(yǎng)成高效工作習(xí)慣【課程目的】:提高職業(yè)素養(yǎng),養(yǎng)成高效工作習(xí)慣【課程內(nèi)容】
2024-10-21 13:57
[北京]
佳講經(jīng)紀(jì)
[未核實]
面議
高效人士的七個習(xí)慣
高效人士的七個習(xí)慣課程背景組織的問題基本上來自
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,
管理
的問題通常來自于經(jīng)理人的自我
管理
和員工關(guān)系。人的行為受習(xí)慣的影響
2024-10-21 13:55
[北京]
佳講經(jīng)紀(jì)
[未核實]
面議
改變思維轉(zhuǎn)變觀念做效的
管理
者
改變思維轉(zhuǎn)變觀念做效的
管理
者——
管理
的基本常識與
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者思維課程背景:從企業(yè)到國家一切的落后均因
管理
落后而造成,企業(yè)
管理
者
2024-10-21 13:42
[北京]
佳講經(jīng)紀(jì)
[未核實]
面議
非人力資源經(jīng)理的人力資源
管理
非人力資源經(jīng)理的人力資源
管理
——直線經(jīng)理的人力資源課程背景:企業(yè)各部門的主管、經(jīng)理往往因為自己的工作業(yè)績或資歷得以晉升,
2024-10-21 13:40
[北京]
佳講經(jīng)紀(jì)
[未核實]
面議
從業(yè)務(wù)骨干到團隊
管理
者
中易騰達《從業(yè)務(wù)骨干到團隊
管理
者》培訓(xùn)項目方案書第一部分 培訓(xùn)背景八月中旬,中易騰達的賴總與董事長王總先后拜訪南方略,就
2024-10-21 13:38
[北京]
佳講經(jīng)紀(jì)
[未核實]
面議
團隊建設(shè)與
管理
——銷售團隊打造與業(yè)績提升
《團隊建設(shè)與
管理
——銷售團隊打造與業(yè)績提升》課程綱要標(biāo)準(zhǔn)課時:2天課程概覽現(xiàn)代
管理
學(xué)之父彼得?德魯克把經(jīng)理人的工作內(nèi)容歸
2024-10-21 13:02
[北京]
佳講經(jīng)紀(jì)
[未核實]
面議
客戶關(guān)系
管理
——客戶忠誠計劃與行動指南
《客戶關(guān)系
管理
——客戶忠誠計劃與行動指南》課程綱要標(biāo)準(zhǔn)課時:2天課程概覽哈佛商業(yè)評論指出,在客戶滿意度方面 5% 的提高可為
2024-10-21 13:00
[北京]
佳講經(jīng)紀(jì)
[未核實]
面議
大客戶銷售
管理
——客戶決策分析與競爭策略
《大客戶銷售
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——客戶決策分析與競爭策略》課程綱要標(biāo)準(zhǔn)課時:2天課程概覽對銷售而言,大客戶的挑戰(zhàn)不言而喻:一是采購周期
2024-10-21 11:59
[北京]
佳講經(jīng)紀(jì)
[未核實]
面議
向上
管理
:構(gòu)建上下級雙贏關(guān)系
職業(yè)化行為學(xué)習(xí)系列向上
管理
:構(gòu)建上下級雙贏關(guān)系主講教師:原微軟在線中國區(qū)市場部負(fù)責(zé)人、高級市場總監(jiān),摩托羅拉中國區(qū)市場部
2024-10-21 11:50
[北京]
佳講經(jīng)紀(jì)
[未核實]
面議
團隊激勵與專業(yè)授權(quán)
專業(yè)化
管理
學(xué)習(xí)系列團隊激勵與專業(yè)授權(quán)主 講:原微軟在線中國區(qū)市場部負(fù)責(zé)人、高級市場總監(jiān),摩托羅拉中國區(qū)市場部總經(jīng)理、大區(qū)
2024-10-21 11:48
[北京]
佳講經(jīng)紀(jì)
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面議
高績效團隊建設(shè)與
管理
專業(yè)化
管理
學(xué)習(xí)系列MTP:高績效團隊建設(shè)與
管理
主講教師:Michael 張椿齡微軟在線中國區(qū)市場部負(fù)責(zé)人、高級市場總監(jiān),摩托羅拉中
2024-10-21 11:45
[北京]
佳講經(jīng)紀(jì)
[未核實]
面議
多場景高效溝通
溝通與協(xié)作系列多場景高效溝通主講教師:原微軟在線中國區(qū)市場部負(fù)責(zé)人、高級市場總監(jiān);摩托羅拉中國區(qū)市場部總經(jīng)理、大區(qū)總經(jīng)理
2024-10-21 11:26
[北京]
佳講經(jīng)紀(jì)
[未核實]
面議
引領(lǐng)業(yè)績:企業(yè)績效與目標(biāo)
管理
老板企業(yè)經(jīng)營智慧之引領(lǐng)業(yè)績:企業(yè)績效與目標(biāo)
管理
落地!落地!落地式授課!引領(lǐng)企業(yè)優(yōu)秀業(yè)績的是一套科學(xué)的業(yè)績
管理
體系!追求公
2024-10-21 11:07
[北京]
佳講經(jīng)紀(jì)
[未核實]
面議
領(lǐng)導(dǎo)高績效團隊
領(lǐng)導(dǎo)高績效團隊二天一、高績效團隊q團隊和團隊工作q高效團隊的特點q團隊建設(shè)的步驟二、如何建立團隊q團隊角色認(rèn)知q權(quán)利的分散—
2024-10-21 10:59
[北京]
佳講經(jīng)紀(jì)
[未核實]
面議
經(jīng)理人員的員工
管理
知識和技能的培訓(xùn)
經(jīng)理人員的員工
管理
知識和技能的培訓(xùn)從員工招聘到員工離職(2天)(FROM HIRING TO FIRING)培訓(xùn)時間:2天培訓(xùn)語言:中文學(xué)員人
2024-10-21 10:57
[北京]
佳講經(jīng)紀(jì)
[未核實]
面議
打造高績效團隊的領(lǐng)導(dǎo)者
打造高績效團隊的領(lǐng)導(dǎo)者過程詳細(xì)內(nèi)容天數(shù)小時團隊建設(shè)和團隊
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篇
管理
者和領(lǐng)導(dǎo)者的角色認(rèn)知領(lǐng)導(dǎo)高績效團隊達成企業(yè)戰(zhàn)略21.53團
2024-10-21 10:56
[北京]
佳講經(jīng)紀(jì)
[未核實]
面議
把員工轉(zhuǎn)化為優(yōu)秀業(yè)績的五步十二法
把員工轉(zhuǎn)化為優(yōu)秀業(yè)績的五步十二法二天今天的經(jīng)理人員肩負(fù)著繁重的工作任務(wù),客觀上要求經(jīng)理人員必須具備過硬的
管理
和領(lǐng)導(dǎo)的知識
2024-10-21 10:52
[北京]
佳講經(jīng)紀(jì)
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