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      卓越人才“DNA”解碼 如何快速構(gòu)建崗位勝任力模型
      面議
       
      高潛人才“DNA”解碼 高潛員工識(shí)別及勝任力模型的應(yīng)用
      面議
       
      打造卓越人才“供應(yīng)鏈” 利用測(cè)評(píng)技術(shù)進(jìn)行人才梯隊(duì)建設(shè)
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      非人力資源經(jīng)理的人力資源管理
      面議
       
      成就卓越的HRBP進(jìn)階之路
      • 成就卓越的HRBP進(jìn)階之路
      • 課程收益:● 通過課堂學(xué)習(xí),學(xué)員可深刻理解HRBP崗位所需的工作理念、思維架構(gòu)● 通過課堂學(xué)習(xí),學(xué)員能迅速掌握HRBP崗位所需的識(shí)
      • 2022-11-15 12:57  [北京]
      • 清大教育研究院  [未核實(shí)]
      面議
       
      非人力資源經(jīng)理的人力資源管理
      • 人力資源經(jīng)理的人力資源管理
      • 課程收益:△ 角色認(rèn)知——使各級(jí)管理者認(rèn)識(shí)到身上肩負(fù)的人力資源管理職責(zé);△ 系統(tǒng)思維——系統(tǒng)的掌握人力資源管理的知識(shí)體系;
      • 2022-11-15 12:56  [北京]
      • 清大教育研究院  [未核實(shí)]
      面議
       
      金牌面試官---實(shí)戰(zhàn)招聘與精準(zhǔn)識(shí)人
      面議
       
      人力資源管理全模塊技能提升
      • 人力資源管理全模塊技能提升
      • 課程收益:1. 掌握人力資源管理的六大模塊,及其相互關(guān)系;2. 學(xué)會(huì)如何進(jìn)行崗位分析和崗位設(shè)計(jì),如何制定崗位說明書;3. 掌握制
      • 2022-11-15 12:56  [北京]
      • 清大教育研究院  [未核實(shí)]
      面議
       
      高效團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理
      • 高效團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理
      • 課程目標(biāo)與收益:◆ 了解團(tuán)隊(duì)管理的基本內(nèi)容與基本理論;◆ 認(rèn)知團(tuán)隊(duì)建設(shè)的流程步驟和框架構(gòu)成;◆ 掌握?qǐng)F(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理的工具和
      • 2022-11-15 12:56  [北京]
      • 清大教育研究院  [未核實(shí)]
      面議
       
      勞動(dòng)用工法律風(fēng)險(xiǎn)防范
      • 勞動(dòng)用工法律風(fēng)險(xiǎn)防范
      • 課程目標(biāo)與收益:? 了解企業(yè)勞動(dòng)用工風(fēng)險(xiǎn)管理的基本內(nèi)容與基本理論;? 認(rèn)知企業(yè)勞動(dòng)用工風(fēng)險(xiǎn)管理的流程步驟和框架構(gòu)成;? 掌
      • 2022-11-15 12:56  [北京]
      • 清大教育研究院  [未核實(shí)]
      面議
       
      MTP中層管理技能提升
      • MTP中層管理技能提升
      • 課程目標(biāo)與收益:● 掌握自我管理的方法,學(xué)習(xí)時(shí)間管理的方法與工具,安排好日常工作● 掌握打造高績(jī)效團(tuán)隊(duì)的理念和方式● 掌握
      • 2022-11-15 12:56  [北京]
      • 清大教育研究院  [未核實(shí)]
      面議
       
      非人力資源經(jīng)理的人力資源管理
      • 人力資源經(jīng)理的人力資源管理
      • 課程目標(biāo):本課程向?qū)W員介紹人力資源管理的現(xiàn)狀與發(fā)展趨勢(shì),結(jié)合企業(yè)日常運(yùn)營管理,全面講解提升人力資源管理效能的實(shí)踐方法與工
      • 2022-11-15 12:55  [北京]
      • 清大教育研究院  [未核實(shí)]
      面議
       
      金牌面試官——如何提高招聘精準(zhǔn)度
      面議
       
      目標(biāo)管理與計(jì)劃執(zhí)行
      • 目標(biāo)管理與計(jì)劃執(zhí)行
      • 課程收益:目標(biāo)管理是企業(yè)管理的重點(diǎn),企業(yè)的目標(biāo)計(jì)劃管理經(jīng)常與企業(yè)的戰(zhàn)略及運(yùn)營管理脫節(jié),本課程通過將企業(yè)戰(zhàn)略、運(yùn)營與目標(biāo)管
      • 2022-11-15 12:55  [北京]
      • 清大教育研究院  [未核實(shí)]
      面議
       
      企業(yè)流程優(yōu)化與管理
      • 企業(yè)流程優(yōu)化與管理
      • 課程收益:本課程采用咨詢式授課,通過對(duì)流程優(yōu)化方法的講解與應(yīng)用訓(xùn)練,讓企業(yè)中高層管理人員熟悉流程優(yōu)化與管理的知識(shí),通過運(yùn)
      • 2022-11-15 12:55  [北京]
      • 清大教育研究院  [未核實(shí)]
      面議
       
      群策群力、配合有術(shù)——新時(shí)代非人八訣 (版權(quán)課程)
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      高瞻遠(yuǎn)矚、重新建構(gòu) ——十四五期間國企人力資本激活與重構(gòu)
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      統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、賦能增效—— 變革中HR管理新運(yùn)營邏輯(版權(quán)課)
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      招聘面試方法與技巧
      • 招聘面試方法與技巧
      • 課程目標(biāo)與收益:■ 了解企業(yè)招聘面試管理的基本內(nèi)容與基本理論;■ 認(rèn)知企業(yè)招聘面試的流程步驟和框架構(gòu)成;■ 掌握企業(yè)招聘人
      • 2022-11-15 12:54  [北京]
      • 清大教育研究院  [未核實(shí)]
      面議
       
      卓越領(lǐng)導(dǎo)力塑造
      • 卓越領(lǐng)導(dǎo)力塑造
      • 課程目標(biāo)與收益:■ 了解領(lǐng)導(dǎo)力管理的基本內(nèi)容與基本理論;■ 認(rèn)知領(lǐng)導(dǎo)力管理的流程步驟和框架構(gòu)成;■ 掌握領(lǐng)導(dǎo)力管理的工具和
      • 2022-11-15 12:54  [北京]
      • 清大教育研究院  [未核實(shí)]
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