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      招聘管理
      		
 


        

      • 招聘管理
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      • 【課程背景】蓋洛普公司認(rèn)為：選對人比培養(yǎng)人重要！微軟認(rèn)為：微軟員工所取得的成功主要得益于先天智慧而不是經(jīng)驗(yàn)積累。微軟注重
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      • 2024-06-20 14:38  [北京]
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      員工管理
      		
 


        

      • 員工管理
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      • 【課程背景】企業(yè)發(fā)展無論到任何階段都離不開專業(yè)人力資源從業(yè)者的價(jià)值付出。因此，人力資源管理對組織的價(jià)值貢獻(xiàn)可見一斑。但現(xiàn)
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      • 2024-06-20 14:38  [北京]
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      文化管理與團(tuán)隊(duì)建設(shè)
      		
 



 
 
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      績效管理
      		
 


        

      • 績效管理
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      • 【課程背景】績效管理有效激發(fā)員工動(dòng)力，推動(dòng)內(nèi)部管理提升，使優(yōu)秀者更優(yōu)秀，也是倡導(dǎo)“能者上、平者讓、庸者下”良性競爭，全面
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      • 2024-06-20 14:38  [北京]
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      培訓(xùn)與開發(fā)管理
      		
 


        

      • 培訓(xùn)與開發(fā)管理
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      • 【課程背景】《培訓(xùn)與開發(fā)管理》是人力資源管理專業(yè)的一門主干專業(yè)方向課，是一門系統(tǒng)地闡述企業(yè)員工培訓(xùn)與開發(fā)的理論和方法的學(xué)
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      • 2024-06-20 14:38  [北京]
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      崗位分析和評價(jià)
      		
 


        

      • 崗位分析和評價(jià)
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      • 【課程背景】作為HR或部門主管，在日常的人員管理過程中，您是否遇到如下問題：崗位職責(zé)不明確，流程執(zhí)行力度欠佳；崗位定編不合
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      • 2024-06-20 14:38  [北京]
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      企業(yè)人力資源規(guī)劃
      		
 


        

      • 企業(yè)人力資源規(guī)劃
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      • 【課程背景】企業(yè)作為一個(gè)經(jīng)濟(jì)組織，要實(shí)現(xiàn)自己的發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)，就必須保證組織機(jī)構(gòu)的有效正常運(yùn)轉(zhuǎn)。而組織機(jī)構(gòu)制定和實(shí)施企業(yè)人
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      • 2024-06-20 14:38  [北京]
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      薪酬管理
      		
 


        

      • 薪酬管理
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      • 【課程背景】薪酬管理是在組織發(fā)展戰(zhàn)略指導(dǎo)下，對員工薪酬支付原則、薪酬策略、薪酬水平、薪酬結(jié)構(gòu)、薪酬構(gòu)成進(jìn)行確定、分配和調(diào)
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      • 2024-06-20 14:38  [北京]
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      防范用工風(fēng)險(xiǎn)，構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系——  企業(yè)人力資源管理法律實(shí)務(wù)
      		
 



 
 
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      數(shù)據(jù)分析在人力資源管理中的應(yīng)用
      		
 



 
 
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      非人力資源部門經(jīng)理的人力資源管理
      		
 



 
 
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      和諧勞動(dòng)關(guān)系的建立與管理
      		
 



 
 
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      招聘面試中的望聞問切
      		
 


        

      • 招聘面試中的望聞問切
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      • 【課程背景】企業(yè)都在為“員工離職率”而糾結(jié)，千辛萬苦招來的員工不久就要辦理離職手續(xù)，如同在“破桶里裝水”——永遠(yuǎn)裝不滿。
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      • 2024-06-17 16:07  [北京]
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      人力資源管理Excel高手
      		
 


        

      • 人力資源管理Excel高手
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      • 第1課：員工信息管理中的Excel應(yīng)用1、員工信息表結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)2、員工編號快速輸入3、身份證號碼規(guī)范輸入4、不規(guī)范日期快速修正5、從
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      • 2024-06-17 16:07  [北京]
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      《人才梯隊(duì)建設(shè)》課程大綱
      		
 



 
 
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      基于戰(zhàn)略與流程的人力資源管理
      		
 



 
 
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      關(guān)健人才的選育用留
      		
 


        

      • 關(guān)健人才的選育用留
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      • 【課程背景】沒有執(zhí)行力，哪有競爭力？企業(yè)成功=5%的戰(zhàn)略+95%的執(zhí)行，沒有執(zhí)行力，一切等于空談。-----打造團(tuán)隊(duì)的執(zhí)行力是當(dāng)前企
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      • 2024-06-05 15:11  [北京]
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      非人力資源經(jīng)理的人力資源管理
      		
 



 
 
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      非人力資源經(jīng)理的人力資源管理
      		
 



 
 
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      非人力資源的員工關(guān)系管理
      		
 


        

      • 非人力資源的員工關(guān)系管理
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      • 課程背景企業(yè)管理的問題說到底都是人員管理的問題。不少企業(yè)的業(yè)務(wù)部門管理人員認(rèn)為企業(yè)內(nèi)任何與人力資源管理、勞動(dòng)爭議處理有關(guān)
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      • 2024-05-17 10:37  [北京]
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