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“明”師風(fēng)范——加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)

主講老師: 趙滿 趙滿

主講師資:趙滿

課時(shí)安排: 1天/6小時(shí)
學(xué)習(xí)費(fèi)用: 面議
課程預(yù)約: 隋老師 (微信同號(hào))
課程簡(jiǎn)介: 本書聚焦于教師職業(yè)道德與師風(fēng)建設(shè),旨在提升教師的職業(yè)素養(yǎng)與道德水平。通過深入挖掘“明”師(明智、明德、明理之師)的內(nèi)涵,結(jié)合豐富的教育實(shí)踐與案例,為教師提供了一套師德師風(fēng)建設(shè)的行動(dòng)指南。書中強(qiáng)調(diào)教師的榜樣作用,倡導(dǎo)教師以身作則,樹立良好的教育形象,為培養(yǎng)德智體美勞全面發(fā)展的社會(huì)主義建設(shè)者和接班人貢獻(xiàn)力量。
內(nèi)訓(xùn)課程分類: 綜合管理 | 人力資源 | 市場(chǎng)營(yíng)銷 | 財(cái)務(wù)稅務(wù) | 基層管理 | 中層管理 | 領(lǐng)導(dǎo)力 | 管理溝通 | 薪酬績(jī)效 | 企業(yè)文化 | 團(tuán)隊(duì)管理 | 行政辦公 | 公司治理 | 股權(quán)激勵(lì) | 生產(chǎn)管理 | 采購(gòu)物流 | 項(xiàng)目管理 | 安全管理 | 質(zhì)量管理 | 員工管理 | 班組管理 | 職業(yè)技能 | 互聯(lián)網(wǎng)+ | 新媒體 | TTT培訓(xùn) | 禮儀服務(wù) | 商務(wù)談判 | 演講培訓(xùn) | 宏觀經(jīng)濟(jì) | 趨勢(shì)發(fā)展 | 金融資本 | 商業(yè)模式 | 戰(zhàn)略運(yùn)營(yíng) | 法律風(fēng)險(xiǎn) | 沙盤模擬 | 國(guó)企改革 | 鄉(xiāng)村振興 | 黨建培訓(xùn) | 保險(xiǎn)培訓(xùn) | 銀行培訓(xùn) | 電信領(lǐng)域 | 房地產(chǎn) | 國(guó)學(xué)智慧 | 心理學(xué) | 情緒管理 | 時(shí)間管理 | 目標(biāo)管理 | 客戶管理 | 店長(zhǎng)培訓(xùn) | 新能源 | 數(shù)字化轉(zhuǎn)型 | 工業(yè)4.0 | 電力行業(yè) |
更新時(shí)間: 2024-12-23 13:04

師風(fēng)范——加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)課程大綱

 

課程背景

師德師風(fēng)是教育工作者的靈魂。國(guó)家的興衰,取決于教育;教育的興衰,取決于教師。 教師是立校之本,而師德師風(fēng)則是教育之魂。子曰:其身正,不令而行,其身不正,雖令不從”。 著名教育家斯霞曾經(jīng)說過:“要使學(xué)生的品德高尚,教師自己首先應(yīng)該是一個(gè)品德高尚的人。”因此,加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè),是促進(jìn)教師專業(yè)成長(zhǎng)的重要基石。

課程收益

è樹立良好的師德師風(fēng)理念、增強(qiáng)教師職業(yè)的榮譽(yù)感、責(zé)任感、使命感;

è能夠踐行《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范(2008年修訂)》,運(yùn)用到具體教育教學(xué)工作中;

è增強(qiáng)自身素質(zhì),促進(jìn)專業(yè)發(fā)展,成為全面實(shí)施素質(zhì)教育的中堅(jiān)力量。

教學(xué)形式

1、有別于靜態(tài)講演教育訓(xùn)練模式。提供「做中學(xué)」體驗(yàn)式訓(xùn)練,強(qiáng)調(diào)深度引導(dǎo)。

2、透過引導(dǎo)師以「引導(dǎo)討論技術(shù)」(Facilitation Skill)帶領(lǐng)參與之成員,進(jìn)行分享討論(Debrief),引導(dǎo)成員自我察覺與反思。

3、經(jīng)由「經(jīng)驗(yàn)學(xué)習(xí)圈」(Experiential Learning Cycle)的學(xué)習(xí)循環(huán),由具體設(shè)計(jì)的活動(dòng)中,讓參與者沉浸在因體驗(yàn)而獲得知識(shí)的情景中,透過概念化及模擬的過程,讓學(xué)員掌握相關(guān)內(nèi)容

 

課程時(shí)長(zhǎng)

1天/  6 小時(shí)

 

課程邏輯圖

 

課程大綱

第一部分:自我審視——作為教師,我幸福嗎?

測(cè)試+討論誰(shuí)是最幸福的人?

1、 教師職業(yè)的心理誤區(qū)

2、 教師心理的正念滋養(yǎng)

3、 習(xí)近平總書記“四有”教師解讀

活動(dòng): 漂流瓶——Ready?Go!

第二部分:周邊審視——惡性師德,我能忍嗎?

視頻播放 愛你在心口難開

1、集體討論:那些年,我們一起走過的“坑”

2、 校園常見的師德師風(fēng)問題

3、 負(fù)面師德師風(fēng)的根本原因

學(xué)員分享:學(xué)生眼中的我。

部分:功力審視——師德師風(fēng),如何修煉?

原型解讀:馬斯洛需要層次理論

1、 案例分析+視頻解讀:

《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范(2008年修訂)》之“三愛兩人一終身”

2、 立師德——內(nèi)化職業(yè)道德

3、 正師風(fēng)——注重愛與責(zé)任

4、 強(qiáng)師能——促進(jìn)素質(zhì)效能

5、 師德師風(fēng)建設(shè)的“一”“二”“三”“四”“五”“六”標(biāo)準(zhǔn)

一個(gè)忠誠(chéng)

兩個(gè)服從

三個(gè)熱愛

四個(gè)關(guān)系

五個(gè)自覺

六個(gè)意識(shí)

學(xué)員結(jié)合教學(xué)實(shí)際分享(男性教師+女性教師輪流分享):有智慧的愛

部分:能力審視——學(xué)高為師,身正為范。

集體討論:北大兩個(gè)成績(jī)相同的學(xué)生,畢業(yè)后巨大年薪差距背后的原因?

1、 學(xué)生主體,教師主導(dǎo)的換位藝術(shù)

2、 流水不腐,教師要以發(fā)展的眼光看問題。

3、身心健康,護(hù)航學(xué)子明朗未來

活動(dòng):教師禮儀操。

部分:規(guī)劃審視——能博喻,然后能為師

集體朗讀《學(xué)記》節(jié)選

學(xué)員分享:學(xué)員收獲分享,總結(jié)對(duì)師德師風(fēng)建設(shè)的啟發(fā)

行動(dòng)計(jì)劃:學(xué)員下一步行動(dòng)計(jì)劃,承諾實(shí)踐并如何執(zhí)行(小組結(jié)對(duì))


 
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