主講老師: | 周薇 | ![]() |
課時安排: | 1天/6小時 | |
學習費用: | 面議 | |
課程預約: | 隋老師 ![]() |
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課程簡介: | 《網點負責人運營管理效能提升》課程,專為提升網點管理者綜合能力設計。通過深入講解運營管理精髓,結合實戰案例,教授網點負責人如何優化資源配置、提升服務效率、增強團隊凝聚力。本課程注重實戰演練與策略制定,幫助學員掌握高效運營技巧,應對市場競爭挑戰。學習后,網點負責人將能夠顯著提升運營管理效能,推動業務增長,實現網點持續穩健發展。 | |
內訓課程分類: | 綜合管理 | 人力資源 | 市場營銷 | 財務稅務 | 基層管理 | 中層管理 | 領導力 | 管理溝通 | 薪酬績效 | 企業文化 | 團隊管理 | 行政辦公 | 公司治理 | 股權激勵 | 生產管理 | 采購物流 | 項目管理 | 安全管理 | 質量管理 | 員工管理 | 班組管理 | 職業技能 | 互聯網+ | 新媒體 | TTT培訓 | 禮儀服務 | 商務談判 | 演講培訓 | 宏觀經濟 | 趨勢發展 | 金融資本 | 商業模式 | 戰略運營 | 法律風險 | 沙盤模擬 | 國企改革 | 鄉村振興 | 黨建培訓 | 保險培訓 | 銀行培訓 | 電信領域 | 房地產 | 國學智慧 | 心理學 | 情緒管理 | 時間管理 | 目標管理 | 客戶管理 | 店長培訓 | 新能源 | 數字化轉型 | 工業4.0 | 電力行業 | | |
更新時間: | 2025-01-08 14:24 |
授課時間:一天
授課對象:支行行長、網點內控經理、業務經理
授課內容:
第一篇:境由心生----關于“人”的管理
一:一個問題
網點需要什么樣的員工和員工主管?
二:高績效團隊溝通
什么是團隊?團隊與團體的區別是什么?
n 什么時候才需要團隊?
n 發揚團隊精神
? 了解自己,了解團隊(性格分析)
? 同類互比:團隊合作的瑜亮情結
? 投射效應:團結合作的本位主義
? 群眾效應:團隊合作的爭功諉過
n 打造良好的企業內部環境
? 組織之道
ü 指揮統一,有序溝通
ü 溝通要充分,決定要服從
ü 聽完再說,有問必答
ü 盡量文字依據,減少口頭傳遞
ü 可越級溝通,忌越級管理
ü 不要說時忘聽,不要沒聽清就去做
ü 對事不對人
? 與上司相處之道
ü 除上司想聽,否則不要講
ü 有相反意見,勿當場頂撞
ü 有不同意見,要先表贊同
ü 有意見要補充時,用引伸式
ü 不自我辯護,不討價還價
ü 不單匯報問題,多提解決方案
ü 仔細聆聽,要點確認
ü 對方角度,自信自立
? 與下屬相處之道
ü 多說小話,少說大話
ü 不急著說,先聽聽看
ü 不說短話,不傷和氣
ü 廣開言路,暢所欲言
ü 指示清晰,簡單易懂
ü 啟發思考,鼓勵覺醒
ü 態度親和,立場堅定
? 跨部門溝通解決障礙與技巧
ü 不指責抱怨,先從自己開始
ü 易地而處,站在對方立場
ü 平等互惠,不讓對方吃虧
ü 確立溝通規則,多設溝通平臺
ü 職責界定清晰,減少邊際責任
ü 提供背景資料,多作平行交流
ü 忌山頭主義,顧大局利益
ü 營造溝通氛圍,切勿恃職自重
n 溝通基礎一二三四
? 一項基礎
? 兩種形式
? 三大要素
? 四條原則
第二篇:剖析篇——中小微企業行業分析與風險把控
一、中小微企業概述
§ 提示內容:了解企業信貸客戶的范圍,了解發展企業業務的必要性,熟悉企業劃型標準及主要特點。
1、企業客戶范圍
2、企業劃型標準
3、企業總體特點
二、企業目標客戶
提示內容:掌握小企業條線授信對象及目標客戶,熟悉主要目標客戶群。
1、不同企業特征分析
2、企業生命周期分析
3、如何解決企業特點中存在的問題
4、目標客戶定位
§ 聚焦消費性行業,重點營銷以國內需求拉動、弱經濟周期、與衣食住行密切相關的消費性行業。
§ 遵循“熟、小、好”的客戶選擇標準
§ 企業目標客戶群以“一圈一鏈一區”為主。
5、集群客戶批量開發
三、企業目標客戶群
提示內容:分析企業的主要目標客戶群體,掌握重點支持營銷的客戶群體。
1、商圈客戶群
商業街區營銷途徑與方法
品牌經銷商營銷途徑
餐飲類企業營銷途徑
電影院線營銷途徑
行業協會(商會)營銷方向
電商平臺營銷方向
2、供應鏈客戶群
重點營銷與核心企業合作持久穩定、關系良好,在產品和服務方面具有一定優勢,與核心企業間依存度較高的客戶。
3、園區客戶群
園區營銷途徑與方法
科技型企業營銷途徑與方法
節能環保型企業營銷途徑與方法
四、發放貸款的限制情形
貸款有關的那些事我們都要了解
1、不得作為保證人的情形
2、保證欺詐的情形
案例:“保證欺詐案”
3、了解哪些財產可以抵押,哪些財產不可以抵押。
案例:土地使用權抵押糾紛案(反面案例)
4、“房隨地走、地隨房走”原則
案例:土地抵押后新增的建筑物如何處置?
5、擔保物上的權利沖突
6、動產質押與權利質押
第三篇:兵來將擋――網點應對投訴與抱怨處理技巧篇
一、網點危機與防范的意識
1:服務事件處置風險
投訴、舉報處理不當風險
案例討論:某建行服務意識不到位引發客戶投訴的風險
案例討論:營銷溝通引發客戶投訴的風險
(1) 風險描述
(2) 風險影響
(3) 防范措施
負面事件化解不作為風險
新聞輿論應對不及時風險
案例:華夏銀行員工與行長私自銷售理財產品引發的軒然大波
湖南懷化信用社的苦惱
面對記者媒體的技巧
處理投訴時與客戶溝通的技巧
2:客戶投訴的三大定律
投訴前預防為本
投訴中解決導向
投訴后關注改進
3、投訴抱怨處理之道篇(分析客戶投訴原因)
正確看待客戶投訴
客戶投訴原因剖析(產品角度,服務角度,其他原因)
客戶不滿的等級
客戶希望得到什么
我們能做什么
4、投訴抱怨處理之術篇(投訴處理方法、技巧)
投訴抱怨處理步驟
感性傾聽
復述詢問
解釋澄清
提出方案
實施跟進
應對投訴處理的心理戰術
投訴抱怨處理經典戰術演練
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