【課程背景】

2  為幫助新年度集團(tuán)/企業(yè)新進(jìn)入職場大學(xué)生&管培生比，完成從畢業(yè)生到社會人的轉(zhuǎn)變。

2  快速轉(zhuǎn)變從大學(xué)生—職場人的角色認(rèn)知；掌握職場溝通、職場公文寫作、職場禮儀、職場結(jié)構(gòu)化思維&情商&職商

2  適應(yīng)職場向上管理、平級交流&同事關(guān)系處理

【課程思路】

訓(xùn)練營期間，通過以文化線——學(xué)習(xí)線——體驗線為核心主軸線路，涵蓋認(rèn)知職場篇、企業(yè)文化宣貫&企業(yè)專業(yè)技能培訓(xùn)、職業(yè)素養(yǎng)、職業(yè)生涯規(guī)劃之路。

【課程收益】

2  了解并熟悉職場實(shí)用技能

2  熟悉公司主營業(yè)務(wù)及組織架構(gòu)（企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師承擔(dān)培訓(xùn)）

2  掌握職場公文寫作&思維導(dǎo)圖工具、操作方法、適用場景

2  掌握并實(shí)戰(zhàn)演練職場一對一溝通、結(jié)構(gòu)化思維模式；

【課程特色】職場發(fā)展賦能教練 培訓(xùn)期間全程跟進(jìn)學(xué)員狀態(tài)、解答學(xué)員職場迷茫與困惑。

【課程時間】1-2天；6小時/天

【課程對象】職場新晉員工、管培生

【課程大綱】

課 前 導(dǎo)  入

1. 你眼中的“職場“是什么樣子

2. 如何規(guī)劃職場第一年、第三年、第五年、第十年                                                     

訓(xùn)練營具體課程安排：

說 明：

1、         課程按企業(yè)客戶實(shí)際需求、行業(yè)、大學(xué)生專業(yè)&性別占比&崗位等做定制設(shè)計和開發(fā)；

2、         拓展訓(xùn)練可根據(jù)企業(yè)實(shí)際培訓(xùn)目的做刪減或增加

3、         企業(yè)培訓(xùn)課程具體課綱 按企業(yè)選定課程后 以附件形式呈現(xiàn)

4、         輸出人才測評評價表 便于企業(yè)日后做人才跟進(jìn)和針對性安排相應(yīng)崗位做依據(jù)