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銀行商務禮儀與客戶關系技巧

主講老師: 何承欣
課時安排: 1天
學習費用: 面議
課程預約: 隋老師 (微信同號)
課程簡介: 請看詳細課程介紹
內訓課程分類: 綜合管理 | 人力資源 | 市場營銷 | 財務稅務 | 基層管理 | 中層管理 | 領導力 | 管理溝通 | 薪酬績效 | 企業文化 | 團隊管理 | 行政辦公 | 公司治理 | 股權激勵 | 生產管理 | 采購物流 | 項目管理 | 安全管理 | 質量管理 | 員工管理 | 班組管理 | 職業技能 | 互聯網+ | 新媒體 | TTT培訓 | 禮儀服務 | 商務談判 | 演講培訓 | 宏觀經濟 | 趨勢發展 | 金融資本 | 商業模式 | 戰略運營 | 法律風險 | 沙盤模擬 | 國企改革 | 鄉村振興 | 黨建培訓 | 保險培訓 | 銀行培訓 | 電信領域 | 房地產 | 國學智慧 | 心理學 | 情緒管理 | 時間管理 | 目標管理 | 客戶管理 | 店長培訓 | 新能源 | 數字化轉型 | 工業4.0 | 電力行業 |
更新時間: 2022-12-08 13:26

培訓目的及意義(Meaning)

隨著中國成為全球第二大GDP強國,而進出口一直占據全球第一的位置,中國商業活動中的高端商務接待越來越頻繁,大到國際間的貿易合作,小到企業的高規格接待,都需要國際化的禮儀行為作為交流的載體。到底在商務活動中如何進行得體不失宜的接待呢?如何在商務洽談中拔得頭籌,展示出企業的文化底蘊和實力呢?

此課程是銀行禮儀領域中的經典課程,也是每一個企業必不可少提升商務社交的途徑,本課程在此基礎上結合企業的實際情況,從商務活動的情商交往、形象定位、禮儀規范、禮數分寸、商務洽談技巧一系列的講授與訓練。大幅度提升商務禮儀的運用技能。同時課程中穿插落地工具及課堂訓練,使其掌握一套簡單、實用的方法、原則、以及工具。該課程的核心理念及工具廣泛運用在商務社交場景中。

課程效果(Effect

1、從“看、做、聽、問、說”五個方面,全方位提升商務活動的各項禮儀修養

2、掌握銀行商務活動的全方位必備禮節

3、掌握銀行商務宴請的各項禮儀

4、具備高情商商業溝通、洽談的技巧

5、人際關系、信念突破的情商技巧


課程對象(Object銀行高層管理及各部門市場條線接洽人員


培訓方法(Methods結合成人的學習特點和喜歡的學習方式,講師采用講學互動.團隊競賽.小組分享等


培訓時限(Time) 6小時/天 共2天


課程主體內容(Main points)

培訓課程模塊

培訓課程單元內容

培訓模式與目標以及工具說明

 

 

第一章節、商務禮儀是高情商交往的第一步

禮儀不是簡單的站、坐、行、蹲,而是通過各種禮儀行為,展現我們內在智慧、外在圓融的生命狀態,如何提升情商?如何接人待物中展現魅力與素養?本課程理論:情商+禮儀+心理學落地實操課

1、品牌形象力對工作產生的影響

您就是銀行的“立體行走名片”

1)   個人的外在品牌表達力傳遞出內在價值與涵養

2)   客戶的認知來自于特定的評價系統

3)   把自己打造成公司的“奢品名片”

頭腦風暴:工作中有哪些讓人舒服的禮數禮節

2、“禮者,敬人也”——禮儀的最高境界

3、商務禮儀的本質及概念

4、情商禮學的商務運用

案例分享:《周總理難忘的一次接待》

5、階段性總結及承上啟下

課程目標:

本章節從道的層面去探究禮儀的本質和對于個人的價值

第二章節:

形象永遠走在實力前——商務形象塑造

1、首因效應的心理學應用

1)不同客戶心理喜好分類

2)客戶的親近感來源于——“物以類聚、人以群分”

3)良好職業形象“TPO+W”法則

2、商務氣場打造之色眼識人

1)走進色彩的世界

2) 個人色彩分析 鑒別游戲

3)個人風格與體型類別——知道自己的風格定位

4)風格形象所透露出來的小秘密

3、銀行男士商務形象管理——穩重、干練、值得信賴

視頻分享——《我的前半生》商務場景的男士形象解讀

1)了解商務場合著裝等級

2)標準商業、職場男士儀容儀表

3)西裝、領帶、飾品等巧妙搭配

4、銀行女士商務形象管理——優雅、大方、贏得尊重

1)場合著裝原則

2)標準商業、職場女士儀容儀表

3)打造職場魅力的必殺技——“絲巾大法”

4)職業淡妝七部曲練習

測試:高端人士“鏡像同頻” 分析(通過服裝了解你)

現場檢測:職場形象診斷工具10+1自測表

5、階段性總結及承上啟下

課程目標:

根據身份著裝、場合著裝、以及目的著裝3原則游刃有余學會怎樣、何時運用形象塑造個人氣場

 

 

 

第三章節:

高端商務儀態素養——肢體語言密碼

1、打造商務職場最頂尖的素養氣質

1)職場人士舉手投足間體現的專業化程度

2)站、坐、行、蹲基本要領與禁忌

3)鞠躬、引導、及遞接物品的規范化訓練

2、交流中的肢體語言解析——通過肢體語言讀懂人心

1)眼神的運用及訓練

2)溫柔的殺手锏——微笑的魅力

3)常用的職場手勢及心理分析

4)放松技巧及化解尷尬的肢體引導技巧

本章:學員根據實際工作場景模擬客戶演練

案例分析《特朗普肢體語言解析》

3、階段性總結及承上啟下

課程目標:

本章節通過Soler技巧的導入,快速識別判斷“封閉”“開放”兩種肢體語言,掌握識人讀心的肢體語言。更好的與客戶達成同頻溝通,走進他人內心。

第四章節:

行為是情商的外在體現——商務交往禮學

1、見面禮儀-文雅得體聞者心悅

1)拜訪或接待前的準備細節

2)問候及稱呼

3)距離的微妙變化即是關系的變化

現場情景劇演練:《拜訪重要大客戶》

2、介紹禮儀-有先有后清晰簡明

1)介紹自己大方得體

2)介紹他人尊者居后

3)介紹集體主賓有別

現場情景劇演練:各種情景中怎樣介紹對方

3、握手禮儀一握對手,永遠是朋友

1)握手七絕唱誦演練

2)握手判斷人的性格

3)握手禮儀注意要點

4、名片禮儀-心與心的交流從了解開始

1)名片接送六要素(大家來找茬)

2)現場分組演練糾錯

案例分析:《名片帶來的大生意》

5、接待禮儀-灑掃庭院熱誠相待

1)商務接待中的引領陪同

2)接待三聲,熱情三到

3)商務接待的規格(高規格、同等級、低規格)

4)禮遇客戶、引領客戶、主陪客戶、超越客戶

5)上下樓梯禮儀

6)商務接待座次禮儀

7)電梯禮儀

8)乘車禮儀

9)會議座次

電影欣賞解析:《禮儀的最高境界》

6、現代化通訊禮儀

1)微信及聊天工具的禮儀細節

2)手機、座機的禮儀

檢查:我個人聊天工具透露出什么樣的個人信號?

7、階段性總結及承上啟下

 

課程目標:

本章節系統而全面的進行了銀行商務交往的禮儀細節梳理,從商務接待和拜訪兩條主線,貼合實際工作場景進行演練。

第五章節、商務宴請禮儀——您在品嘗食物別人在品味您

1、新時期的堂食用餐禮儀

1)分餐制的概念及衛生細節的講究

2)工作餐接待中的分餐注意事項

2、中餐商務宴請禮儀

1)宴請禮儀中點菜需要注意的細節

2)宴請禮儀中的禁忌(談資、吃相、筷子的用法)

3)位次禮儀

4)敬酒的6大順序:開門紅、主敬、賓回、主題酒、自由酒、滿堂紅

3、場景演練:根據接待場景進行模擬演練

4、階段性總結及承上啟下

課程目標:

新時期的商務用餐禮儀,尤其體現著衛生細節、公筷、等嚴格的禮儀行為,同時如何表現出熱情而不失風度的餐桌素養,這一章節一一揭曉。

第六章節、高情商就是會說話之客戶溝通禮儀

真正的溝通在溝通開始之前已經完成,所以真正的溝通90%是對內溝通,而只有10%是對外溝通,那么在操作上如何快速達成共識、解決問題呢?

1、DISC之不同性格分析——知己知彼

工具測試:運用專業DISC測評工具進行測試

1)洞悉人性:DISC四型性格解析

2)D型特質人的溝通風格及相處之道

3)I型特質人的溝通風格及相處之道

4)S平和型的溝通風格與工作風格

5)C型特質人的溝通風格相處之道

總結練習:當客戶方不同類型的人需要溝通時候我的策略是?練習+點評

2、正面積極的內在溝通法

1)我的客戶到底想要什么?

2)積極正向法練習——前提假設

3、只觀察事實而非評論的表達技巧

1)表達出事實而非對客戶的評論(貼標簽)

2)錯誤的溝通目標和公正的目標如何區分

4、溝通中如何拉近與客戶的關系——聽的技巧

思考:聆聽尋找客戶心理訴求

1)傾聽的那些事:案例分析

2)傾聽中常見障礙

3)高品質同理心傾聽的3技巧

5、如何讓客戶更喜歡——說的技巧

1)高手都會的肯定技巧

2)親和力聲音的表達:怎么說比說什么重要

3)同理心說的運用

練習:根據模擬場景進行演練,如何在溝通中識別他人性格及有效溝通

課程目標:

正所謂知己知彼百戰百勝,商務溝通中如何根據他人性格去表達?如何通過傾聽和說塑造良好的溝通印象,并在商務洽談中步步為營?這一章節主要聚焦在溝通語言的能力提升

第七章節、情商修煉秘籍——情緒管理與客戶關系

 案例分享:《當你心口不一,客戶是否知道?》

1、所有的行為都是我們內在信念的外在投射

1)討論:對工作和客戶你有什么樣的信念?

2)信念的定義和積極作用

3)快速調整限制性信念讓客戶發自真心滿意你

2、情緒管理是高情商的關鍵

1)如何面對不喜歡、不認同的客戶快速調整心態

3、客戶關系融洽之——人際關系關系密碼

結論:我能給客戶帶來的價值是什么?

1)人際密碼蹺蹺板原理

2)如何提升人際情商

3)工具練習:我能夠給他人帶來的價值何在?

課程目標:

如何受到他人的青睞?如何遇到貴人?如何得到他人的認可、喜愛、與真正的自我情緒管理,本章節3步情緒管理+3步人際關系密碼,已千萬次被證實在職場中的有效性。

場景實操&結訓

1、以“情景劇”方式進行2天內容綜合演練考評

2、針對課程中的細節進行提問答疑  

3、所有章節總結回顧

4、行動方案:學習內化

5、合影留念及PK獎勵

 

課程目標:

總結回顧所有章節內容;制定行動方案強化學習效果


 
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