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      新形勢下市場拓展人員營銷技巧-找客戶,會經營

      主講老師: 高巖 高巖

      主講師資:高巖

      課時安排: 1天,6小時/天
      學習費用: 面議
      課程預約: 隋老師 (微信同號)
      課程簡介: 請看詳細課程介紹
      內訓課程分類: 綜合管理 | 人力資源 | 市場營銷 | 財務稅務 | 基層管理 | 中層管理 | 領導力 | 管理溝通 | 薪酬績效 | 企業文化 | 團隊管理 | 行政辦公 | 公司治理 | 股權激勵 | 生產管理 | 采購物流 | 項目管理 | 安全管理 | 質量管理 | 員工管理 | 班組管理 | 職業技能 | 互聯網+ | 新媒體 | TTT培訓 | 禮儀服務 | 商務談判 | 演講培訓 | 宏觀經濟 | 趨勢發展 | 金融資本 | 商業模式 | 戰略運營 | 法律風險 | 沙盤模擬 | 國企改革 | 鄉村振興 | 黨建培訓 | 保險培訓 | 銀行培訓 | 電信領域 | 房地產 | 國學智慧 | 心理學 | 情緒管理 | 時間管理 | 目標管理 | 客戶管理 | 店長培訓 | 新能源 | 數字化轉型 | 工業4.0 | 電力行業 |
      更新時間: 2025-03-03 15:17

      新形勢下市場拓展人員營銷技巧-找客戶,會經營

      課程背景

      作為零售業務中帶來最多年輕客群的市場拓展人員,業績的提升,心態的調整,營銷技巧的掌握就顯得尤為重要,特別是在疫情復穩情況下,為了能在激烈的市場競爭中立于不敗之地,就要激活市場拓展人員,掌握零售業務批發做的方法,通過頻繁不斷的提高外拓人員的觸達率與開口率,從而使業績得到顯著提升。

       

      如何通過盤周遭、盤渠道、盤客戶提高客戶經理對客戶的觸達率。

      如何根據存量客戶名單,梳理出清晰的營銷思路,提高客戶經理的開口率?

      如何通過有效的思維轉型,了解營銷脈絡,掌握銷售漏斗,促使員工的行為自發發生改變,最終實現團隊業績指標的實現?

      ……

      課程目標

      從大量實際營銷案例出發,通過行業內成功案例幫助團隊解決問題

      ü  掌握任務管理的方法,能夠為存量客戶資產提升找到有用的產品

      ü  學會開發代發客戶的方法,掌握交叉營銷,外拓贏銷的秘密

      ü  學會每日三盤的動作,有效助力新增客戶的增長

      ü  掌握通過數據分析、客戶分析、交易行分析找到業績增長真正的秘密

       

      授課對象

      市場拓展人員

       

      授課方式

      互動講授、案例分析、教練演示、小組討論、角色演練、視頻教學

       

      課程特色

      有料:你可以從本課程學習大量管理工具和方法,以幫助你完成帶團隊拿成果的目標

      有效:你可以在本課程設計的管理場景里切身演練和實踐,讓自己的管理工作更有效

      有趣:你可以在本課程設計的有效學習圈里輕松、全身心的投入和參與,自然而然地掌握

       

      課程時間

      6小時

      課程大綱

      部分  批量代發客戶營銷的意義

      一、批量代發客戶的重要性

      (一)商業銀行獲客方式有哪些?

      (二)批量獲客能給銀行帶來的收益是什么?

      二、批量代發客戶營銷目的

      (一)公私聯動---對公業務與零售業務實現交叉營銷

      (二)小微與財富管理聯動—小微客戶與財富客戶相互轉化

      (三)方案組合—對公產品與零售產品的綜合方案

      (四)全員營銷—對公條線客戶經理、零售客戶經理、理財經理、大堂經理全行人員實現全員營銷總動員

      第二部分:后疫情時代背景下的客戶拓展

      一、后疫情背景下—微營銷

      1.順勢而為做營銷(換一種方式提高觸達率與開口率)

          (1)營銷格局與定位     

      (2)微營銷傳播三大流程

           a)吸粉絲:四大渠道、“1-2-3”法則

           b)巧聯動:三目的四方法

           c)促發展:核心技巧與話術

      二、穿門入戶—奠定營銷基礎

      1.服務切入法

      (1)服務切入—以便民之名,行服務之便  (2)購買設定—以建議之名,建購買標準

      (3)留客信息—以服務之名,做信息收集  (4)引客體驗—以體驗之名,行推薦之禮

      (5)薦客購買—以活動之名,引客戶購買

      2.營銷切入法

      (1)簡要問候話術設計     (2)自我介紹話術設計

      (3)來意說明話術設計     (4)狀態確認話術設計

      (5)營銷切入一句話話術設計

      3.攻堅戰術適用性分析

      思考:服務切入與營銷切入哪個好?

      情景演練:以外拓現場為背景,應用服務與營銷切入法模擬開場白。

      三、望聞問切—建立需求標準

         1.客戶需求模型解析

         2.顯性需求之需求分析

         (1)有效傾聽     (2)有效詢問    (3)有效觀察

      3.隱性需求之需求引導

        (1)獲得客戶認同 (2)引起客戶好奇   (3)建立購買標準   (4)贏取客戶信任

      4.需求引導三句半話術設計

         (1)切入點問題   (2)呈現利益與痛苦   (3)產品介入

      5.案例分析及實戰演練

         (1)外拓現場,應用 “三個有效”模擬需求分析

         (2)客戶對產品感知不強,應用購買設定技巧模擬客戶引導流程

         (3)外拓現場,模擬搜集客戶信息

      四、強化沖擊—產品攻心介紹

         1.FABE介紹及適應性分析

         2.SPIN介紹及適應性分析

         3.產品“三化”介紹

         (1)數字化    (2)場景化      (3)案例化

         4.分解介紹法適應性分析      

      5.對比介紹法適用性分析

      6.情景模擬:應用產品介紹方法,模擬特定情況下,使用何種介紹方法。

      五、促成技巧與維系挖潛

      五大促成技巧

      (1)牛群效應成交法   (2)終極成交法    (3)惋惜成交法

      (4)選擇成交法          ( 5)假設成交法


       
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