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      網點全崗位營銷能力提升

      主講老師: 張竹泉 張竹泉

      主講師資:張竹泉

      課時安排: 1天/6小時
      學習費用: 面議
      課程預約: 隋老師 (微信同號)
      課程簡介: 網點全崗位營銷能力提升項目,致力于全面提升網點各崗位員工的營銷技能與市場競爭力。通過系統化的培訓與實踐,該項目強化員工的產品知識、銷售技巧及客戶服務能力,確保每位員工都能成為網點營銷的得力助手。同時,注重團隊協作與營銷策略的整合,形成網點整體的營銷合力。旨在打造一支高效、專業的營銷團隊,為網點帶來持續的業務增長與客戶滿意度的提升。
      內訓課程分類: 綜合管理 | 人力資源 | 市場營銷 | 財務稅務 | 基層管理 | 中層管理 | 領導力 | 管理溝通 | 薪酬績效 | 企業文化 | 團隊管理 | 行政辦公 | 公司治理 | 股權激勵 | 生產管理 | 采購物流 | 項目管理 | 安全管理 | 質量管理 | 員工管理 | 班組管理 | 職業技能 | 互聯網+ | 新媒體 | TTT培訓 | 禮儀服務 | 商務談判 | 演講培訓 | 宏觀經濟 | 趨勢發展 | 金融資本 | 商業模式 | 戰略運營 | 法律風險 | 沙盤模擬 | 國企改革 | 鄉村振興 | 黨建培訓 | 保險培訓 | 銀行培訓 | 電信領域 | 房地產 | 國學智慧 | 心理學 | 情緒管理 | 時間管理 | 目標管理 | 客戶管理 | 店長培訓 | 新能源 | 數字化轉型 | 工業4.0 | 電力行業 |
      更新時間: 2025-02-06 14:45

      網點全崗位營銷能力提升

      從簡單銷售產品到真正經營客戶

      同質化市場中,如何打好手中一副好牌!

      課程收獲:

      互聯網思維與銀行網點傳統經營的結合之道

      商業銀行同步案例,全程營銷案例動作分解

      提升海量存量客戶貢獻價值管理策略

      提升基于網點的同質化產品的推廣能力

      網點的客戶沙龍與產品推廣會邀約策略

      強化網點各崗位營銷意識與動作的一致性

      第一部分:營銷原理認知與網點客戶關系發展趨勢

      形式:講授為主 時長:9H

      楔子:了解營銷的本質

      營銷:與客戶建立有效連接與關系的過程,產品,非產品與情感連接的構建

      營銷的最終方向:銀行真正能夠有效融入目標客戶的生活(經營)

      疑惑:微信作為融入生活的互聯網借口,為什么網點使用卻無法產生足夠的效果?

      案例:26棟樓被9家銀行網點包圍開發,為什么實現業績突破的卻是民生的社區銀行。

      復盤

      星星之火,從點滴運營,民生如何開啟第一批開卡客戶

      可以燎原,線上與線下互動的秘訣,如何將卡量擴大,又如何把新卡變成主卡。

      動作分解:線下活動的開展與民生朋友圈和客戶群之間的運作與經營策略

      行動,網點微信朋友圈如何有效的組織內容,形成客戶群的有效互動?

      總結:互聯網思維下,銀行網點的經營方向-與客戶形成有效的社區一體化關系

      目標客戶的篩選與分層

      富裕晚年

      企業主

      職場精英

      工薪階層

      富太太

      五類客戶的網點分層與產品對接策略

      如何確立核心客戶層級

      如何對接有效服務產品

      新增客戶的遞進策略

      ü 動作分解:企業主如何利用商會資源進行聯動開發

      ü 案例:企業主的核心金融需求如何對接成型產品

      ü 案例:維護企業主的過程中注意的幾個操作要點

      ü 案例:富太太的開發與維護過程闡述

      模塊一:旺季營銷的出發點及執行策略

      “旺季”如何定義,旺季要做什么?

      所有行業都在同時期有旺季

      第一級別目標:銷量短期增長

      第二級別目標:客戶開拓與激活

      第三級別目標:業績基線持久提升

      優質客戶的篩選與跟進策略

      現存客戶分類:從年齡到存金的歸類

      ü 不同客戶的產品跟進策略

      ü 誰是最容易與我們建立社區關系的高價值客戶?

      ü 我們有什么方法讓他們參與到營銷中來?

      存量客戶的邀約與業務推進

      案例分析:為什么請客戶上門比出外拜訪營銷效率要高很多?

      營銷難點:客戶上門邀約成功率低的幾個所謂理由

      ü 客戶工作繁忙,時間不夠

      ü 同質化銷售,客戶擁有眾多選擇

      ü 客戶對產品興趣不足

      ü 客戶的資金需求被其他第三方機構分流

      動作分解:從客戶定位,到電話營銷,微信歸攏到要求參與現場活動的流程操作

      營銷策劃與執行步驟

      案例呈現:理財經理個人組織的現場認購承諾超過70%的小型產品推廣會

      ü 案例銀行與客戶經理背景

      ü 確立每期推廣會的主題

      ü 如何獲取推廣會的各種資源

      ü 如何激發被邀約客戶的興趣

      ü 分析與突破:為什么邀約率能超過50%,為什么認購率能超過70%

      ü 分析與突破:為什么沒有讓基金公司和保險公司的產品經理唱主角?

      ü 分析與突破:基金、貴金屬和保險,他們的銷售應該從哪里入手?

      應對現場銷售中的常見異議

      理財產品的對比難題

      基金產品的可靠性難題

      保險產品的抗拒性難題

      余額寶等新型產品的沖擊問題

      案例分析:他行用5。0%固化收益沖擊我們行4.6%預期回報率產品,如何留下500萬級別的個人客戶?

      案例:黏性的建立-民生銀行社區銀行的開卡后20分鐘重點操作

      案例2:客戶經營維護的過程量化策略-為什么金葵花客戶會資金歸集到民生銀行?

      模塊二:旺季營銷后客戶關系的維護策略

      客戶關系的管理目標方向-客戶經營三度管理

      客戶黏的加強

      ü 持久客戶感性體驗的塑造

      ü 客戶經理個人專業形象的建立

      ü 從保姆、客戶經理到顧問的角色遷移

      ü 批量維護中運用的服務峰終原理

      產品深度的提升

      ü 產品同步率對結算和信貸業務產生的影響

      ü 從優勢產品導入到同質產品的過程時機

      ü 案例:民生銀行的寫字間個人金融產品遞進策略

      客戶廣度的建立

      ü 客戶基礎的判斷與提升

      ü 客戶貢獻值與周期業績管理

      提升客戶活躍度的四個策略及動作分解

      ü 產品覆蓋策略

      ü 活動營銷策略

      ü 關系推動策略

      ü 資源維護策略

      ü 復盤演示:基于不同資產級別客戶的四種策略營銷組合動作分解

      在存量客戶中進行營銷熱度分層-最簡潔營銷過程管理工具的原理與使用方法

      1分層級客戶-存量,有聯絡方式與地址

      2分層級客戶-聯系過,與客戶有實質性溝通

      3分層級客戶-有見面接觸,客戶了解客戶經理

      4分層級客戶-有主動二次營銷,客戶對產品產生興趣

      5分層級客戶-通過自身發起的主動營銷,核心產品有成交

      6分層級客戶-忠誠客戶,反復成交,與客戶進入圈子,信任關系達成

      營銷診斷:建立存量客戶坐標圖,針對自身客戶管理水平

      動作分解一:1分到6分客戶的營銷熱度提升方式動作分解

      動作分解二::16分客戶的有效分層服務營銷升級策略

      模塊三:課程答疑與


      第二部分:經營客戶價值為基礎的崗位操作動作分解

      形式:授課+課堂模擬演練操作 時長:6H

      模塊一:網點存量客戶的分群與目標確立

      存量客戶的分群與梳理過程

      工薪階層-AUM10+  55-70

      ü 資產保值

      ü 子女教育

      ü 后續養老

      ü 消費信貸

      職場精英AUM10+ 25-50

      ü 政策解讀

      ü 資產配置

      ü 移民留學

      企業主

      ü 資金安全

      ü 融資渠道

      ü 特殊感受

      富太太 AUM 30+ 30-50

      ü 交際社群

      ü 高端教育

      ü 財富傳承

      ü 資產保全

      富裕晚年

      ü 資金安全

      ü 保健養生

      ü 愛的傳承

      基于客戶群落選擇應對產品

      結合網點客戶實際情況選擇重點客戶群

      分析五類客戶的重點介入產品

      理財、基金、保險、信貸和貴金屬業務的針對性賣點講解

      模塊二:客戶群體的拓展與營銷場景的建立

      工薪階層

      代發客戶的梳理

      業務核心:把本行卡變成客戶的主卡

      ü 電子同步率的提升

      ü 服務感受的升級

      ü 客戶沙龍活動的教育

      ü 場景1:邀約客戶的話術和實際操作指南

      ü 場景2:如何教育客戶接受信貸觀念

      ü 場景3:基金定投如何切入到工薪階層的理財觀念中

      富裕晚年

      業務核心:建立有效的互動群體,找到客戶信任傳遞人

      ü 客群組建因素:健康與友誼感受

      ü 場景1:網點客戶的辨識與接近過程

      ü 場景2:健康沙龍的預熱和組織

      ü 場景3:運用社群吸引力來加大客戶的存款

      ü 場景4:講授保險產品對后代的資金保護

      職場經營

      業務核心:專業形象在客戶面前的確立

      ü 電子產品同步率的提升

      ü 微信朋友圈建立專業形象的步驟

      ü 建立有關投資方向和房地產發展的沙龍講座

      ü 場景1:大堂從保安、柜員、大堂經理到客戶經理的業務介入過程

      ü 場景2:從客戶的產品推廣人員變成客戶的財務顧問

      企業主

      業務核心:資產安全管理的信任人

      ü 如何利用商會活動獲取更多的企業主客戶

      ü 客戶經理的生意人思維必須確立

      ü 圍繞客戶的應收和應付資金進行產品接入

      ü 場景1:保險如何購買,讓誰購買才能保證資產安全

      ü 場景2:股票型基金與紙黃金如何確立營銷

      闊太太

      業務核心:社交圈子的融入

      ü 組建讓客戶可以展現自己的沙龍

      ü 從朋友圈到線下融入到客戶的生活

      ü 建立關鍵人引爆產品銷售


      第三部分:客戶的邀約、網點的互動與沙龍的組織

      形式:現場與實際網點(商圈)操作與點評

      時長:9H

      模塊一;客戶邀約話術

      邀約話術的確立與現場模擬練習

      面對邀約失敗的下一步動作

      確認下次聯系時間

      引入朋友圈的方法

      演練:不同群體客戶的現場邀約計劃完成

      線下客戶的聯動

      與大型超市和商家的旺季(周末)營銷聯動

      客戶聯系方式的確立并完成后期邀約

      特色小禮物的選擇

      如何接入行會活動,利用分行資源來加大企業主群體

      模塊二:網點營銷流程的梳理

      網點的營銷布局

      店外水牌的擺放周期和內容

      網點內海報和小貼士的運用方法

      禮品柜的擺放和員工權限設置

      突出的是專業氛圍而不是促銷氣氛

      崗位間的配合互動

      保安的服務銜接和客戶外場識別

      大堂經理利用滿意度提升客戶的配合度

      柜員對客戶的識別與推薦給客戶經理的方式

      現場動作分解:現場客戶產品推廣與后續策略

      ü 開場白與客戶服務進行

      ü 在產品推薦前利用優質服務留下客戶的聯系方式并加微信

      ü 介紹與該客戶同屬社群的以往沙龍活動的收益

      ü 用營銷場景引發客戶對推薦產品的興趣

      ü 后續的電話和微信維護,再次的客戶活動邀約

      模塊三:沙龍活動的組織

      沙龍活動的計劃要有年度和單一客群觀念

      現場針對五大客群進行沙龍活動的年度設計

      每期沙龍的提前預熱與回顧活動

      現場人員的呈現技巧與氣氛引爆策略

      如何靈活運用特色的小禮品加強客戶感情

      正確運用基金公司保險公司的有效資源

      用微信群或者網絡直播擴大沙龍的后續影響

      模塊四:商圈客戶的外拓

      外拓不是為了一次性推廣產品,而是為了建立潛在目標客戶

      案例;民生銀行在濟南各大商圈的成功操作

      設置AB角色進行實戰演練

      針對商戶找到合適的開場白,對后期服務的簡介

      營銷場景的解讀

      商會有需求,但是我們滿足不了

      客戶完全不感興趣

      客戶說老板和老板年不在

      客戶拒絕添加微信

      客戶說剛使用了其他銀行的產品


       
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