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擁抱風險,突破企業風險管理瓶頸

主講老師: 鐘凱 鐘凱

主講師資:鐘凱

課時安排: 1-2天,6小時/天
學習費用: 面議
課程預約: 隋老師 (微信同號)
課程簡介: 企業風險管理
內訓課程分類: 綜合管理 | 人力資源 | 市場營銷 | 財務稅務 | 基層管理 | 中層管理 | 領導力 | 管理溝通 | 薪酬績效 | 企業文化 | 團隊管理 | 行政辦公 | 公司治理 | 股權激勵 | 生產管理 | 采購物流 | 項目管理 | 安全管理 | 質量管理 | 員工管理 | 班組管理 | 職業技能 | 互聯網+ | 新媒體 | TTT培訓 | 禮儀服務 | 商務談判 | 演講培訓 | 宏觀經濟 | 趨勢發展 | 金融資本 | 商業模式 | 戰略運營 | 法律風險 | 沙盤模擬 | 國企改革 | 鄉村振興 | 黨建培訓 | 保險培訓 | 銀行培訓 | 電信領域 | 房地產 | 國學智慧 | 心理學 | 情緒管理 | 時間管理 | 目標管理 | 客戶管理 | 店長培訓 | 新能源 | 數字化轉型 | 工業4.0 | 電力行業 |
更新時間: 2022-12-08 11:20

【課程背景】            

隨著數字技術的發展以及國際政治經濟環境不確定性的加劇,企業風險的來源及其作用機制越來越復雜,提升企業風險管理能力是企業核心競爭力的關鍵,對于企業長期可持續發展至關重要。環境復雜性引起風險的同時,也給企業的創新發展帶來了機遇;因此,改變風險就是損失的認知,擁抱風險,突破企業風險管理瓶頸,是企業適應時代發展,進行創新發展的核心能力。

l  數字經濟的發展以及國際環境不斷復雜,企業風險管理呈現怎樣的發展趨勢?

l  實踐中企業風險管理存在哪些困境?

l  時代發展給企業風險管理提出哪些要求?企業風險管理該如何突破以適應時代發展?

l  戰略風險關乎企業核心競爭力與可持續發展,戰略風險該如何管控?

l  隨著數字經濟的發展,企業風險管理該如何轉型調整?

以上為企業風險管理實踐中的關鍵問題,也是本課程分享的主要內容。

課程將以獨特的視角講授如何理解風險,以戰略風險為突破,以系統論為指導,重構企業風險管理框架體系。利用企業風險管理現實案例,分析現有企業風險管理中的問題與困境,明確企業風險管理的流程體系與方法,重點解決長期困擾企業風險管理的關鍵問題——戰略風險的管控,為戰略風險管理提供理論與方法指導。課程內容既結合企業風險管理監管實踐要求,又突出風險管理的創新與突破點,促使學員更好地了解風險管理實踐,重新審視風險,思考企業風險管理的變革,轉變風險管理思維,掌握風險管理方法,以擁抱風險的態度管理風險,讓風險管理真正實現“與戰略和績效整合”(COSO 2017, Enterprise Risk Management: Integrating with Strategy and Performance)。

 

【課程收益】

?  了解現有企業風險管理的現狀與困境

?  理解何為風險以及當代風險的特點

?  了解企業風險管理實踐的發展

?  掌握企業風險管理的流程體系

?  理解風險管理與內部控制的關系

?  掌握經營風險、合規風險與報告風險的管控要求與方法

?  掌握彈性風險管理理論與戰略風險管理

?  理解數字化下風險管理體系的構建與應用實踐

 

【課程特色】國內“雙一流”學科重點高校商學院老師授課,理論功底深厚,課程邏輯清晰,以獨特視角對企業風險管理的現實案例進行分析,重點解決長期困擾企業風險管理的問題,理論聯系實踐,突出課程的思想性與實踐性相統一。


【課程對象】董事長、總裁、總經理、副總經理、總裁助理、總會計師、財務總監等高管人員


【課程時間】1-2天(6小時/天)

 

【課程大綱】

一、企業風險管理的發展現狀與困境

1、當今時代風險的特點

?  風險產生原因、作用機理復雜

解讀:中美貿易的新發展

解讀:實體經濟與虛擬經濟

?  風險因素、風險事件前所未見

解讀:新冠疫情帶來的風險

解讀:教育行業的沖擊

?  風險難以預測

?  風險無法評估

2、企業風險管理實踐現狀與困境

?  企業與監管部門高度重視,但是成效不夠顯著

全面風險管理有效嗎?

?  企業風險管控的重點與企業實際面臨的風險存在較大偏差

關乎企業長期發展的風險是什么?現有企業風險管控的重點主要有哪些?

?  很難從風險管理中獲益

風險管理有收益嗎?

?  過于依賴財務指標

財務指標無法全面反映風險


二、風險管理的演進歷程

1、如何解讀風險

?  風險與不確定性

?  風險構成三要素

?  風險分類

2、風險管理的歷史演進

?  基于量化的風險管理理論

?  基于決策行為風險管理理論

?  基于控制的風險管理理論

3、風險管理監管政策的發展

?  COSO 1992:企業內部控制——整合框架

?  COSO 2004:企業風險管理——整合框架

?  國資委 2006:全面風險管理

?  五部委 2008-2010:內部控制基本規范、內部控制規范指引

?  COSO 2017:企業風險管理——整合戰略與績效


三、企業風險管理的基本流程

1、風險管理目標

?  戰略與風險管理目標

?  風險偏好、風險容忍度與風險管理目標

2、風險管理的基礎條件

?  誠信的價值觀

以古為鑒:周幽王烽火戲諸侯

案例:獐子島“溜走”的扇貝

案例:瑞幸咖啡的造假

案例:大眾尾氣門事件

?  稱職的董事會

以古為鑒:袁紹的失敗

案例:ST慧球

案例:當當網印章事件

案例:大連圣亞全武行

?  基于承受能力的風險偏好

以古為鑒:關羽敗走麥城

案例:從首富到通緝犯——李兆會的人生變化

案例:淘集集的失敗

?  有效的組織架構與員工

風險管理的三道防線

高素質員工

案例:巴林銀行的破產

?  良好的風險管理文化

他山之石:李云龍的“亮劍”精神

案例:華為的風險管理文化

案例:金立的破產

3、風險評估

?  風險識別

外部風險識別:PEST分析

內部風險識別:價值鏈

風險因素與風險事件的識別

(1)按照風險管理目標的分類

(2)按照業務領域的分類

(3)按照風險原因的分類

?  風險分析

風險分析方法

風險分析內容

(1)可能性分析

(2)影響程度分析

?  風險評價

風險地圖

4、風險應對

?  風險承擔

?  風險規避

?  風險控制

?  風險轉移

5、風險監督與改進

6、討論1:如何看待全面風險管理

?  各部門風險的加總是否是企業的全部風險?

?  各部門的風險應對措施,是否就是企業的風險應對措施?

7、討論2:風險管理與內部控制有區別嗎?

?  二者是何種關系?

?  如何協調二者的關系?


四、經營、合規(報告)風險管理

1、經營風險管理

案例:某鋼鐵企業供應鏈風險管理

案例:三一重工的應收賬款管理

2、合規(報告)風險管理

案例:中興通訊的合規風險


五、彈性風險管理——解決不可衡量風險的有效方法

1、如何理解彈性

?  不可衡量風險的主要體現

?  企業應變與企業閾值

2、如何重新定義企業風險

案例:拉夏貝爾——中國版ZARA的迷局

案例:全聚德——“烤鴨一哥”的內憂外患

3、彈性風險管理的理論框架

4、彈性風險管理能力的提升路徑

案例:傳音手機如何成為“非洲之王”

案例:光刻機霸主阿斯麥的崛起

案例:京東物流的突圍


六、數字化下的風險管理

1、數字化企業風險管理體系——“一目標、雙驅動、三平臺、四保障”

?  “一目標”:價值創造

?  “雙驅動”:風險管理戰略化、風險管理數字化

?  “三平臺”:業財融合平臺、資源共享平臺、司庫管理平臺

?  “四保障”:法律、技術、人才、流程

2、數字化企業風險管理的技術邏輯架構

?  基礎層:核心硬件、數據庫架構

?  運營層:授權明確、鏈路貫通、實時監控、精準反饋

?  應用層:風險管理場景設計

3、風險管理數字化的應用實踐

?  安全風險管理

案例:建筑行業安全風險管理

?  營運資金管理

案例:“雙十一”的演進與風險管理

?  信用風險管理

案例:應收賬款管理、普惠金融

4、風險管理戰略化的應用實踐

?  價值動因轉變

案例:汽車保險、汽車金融

?  價值網生態圈

案例:智慧農業

 
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