亚洲精品电影网站,亚洲第一男人天堂,欧美亚洲另类久久综合

課程分類

綜合管理 (4808)
人力資源 (1518)
市場營銷 (4264)
財務稅務 (1882)
基層管理 (84)
中層管理 (454)
領導力 (1534)
管理溝通 (1725)
薪酬績效 (893)
企業(yè)文化 (215)
團隊管理 (832)
行政辦公 (344)
公司治理 (292)
股權(quán)激勵 (93)
生產(chǎn)管理 (640)
采購物流 (415)
項目管理 (1153)
安全管理 (215)
質(zhì)量管理 (332)
員工管理 (65)
班組管理 (137)
職業(yè)技能 (2509)
互聯(lián)網(wǎng)+ (900)
新媒體 (232)
TTT培訓 (533)
禮儀服務 (825)
商務談判 (105)
演講培訓 (207)
宏觀經(jīng)濟 (153)
趨勢發(fā)展 (450)
金融資本 (545)
商業(yè)模式 (126)
戰(zhàn)略運營 (955)
法律風險 (344)
沙盤模擬 (546)
國企改革 (38)
鄉(xiāng)村振興 (50)
黨建培訓 (871)
保險培訓 (219)
銀行培訓 (2259)
電信領域 (25)
房地產(chǎn) (261)
國學智慧 (454)
心理學 (557)
情緒管理 (221)
時間管理 (210)
目標管理 (145)
客戶管理 (151)
店長培訓 (41)
新能源 (67)
數(shù)字化轉(zhuǎn)型 (277)
工業(yè)4.0 (38)
電力行業(yè) (134)

從學校到職場——新員工職業(yè)化素養(yǎng)提升
● 重新梳理員工職業(yè)化理念，明確員工價值觀與企業(yè)價值觀統(tǒng)一的重要意義； ● 通過案例樹立職業(yè)化理念，厘清員工如何保持高績效輸出的思路； ● 通過互動體驗式場景訓練，全面提升員工人際交往能力，創(chuàng)造和諧企業(yè)。
2022-11-16 13:06
主講老師：黃昕紅課時安排：1-2天，6小時/天

面議

工作投入與主人翁意識
● 幫助企業(yè)員工樹立正確的工作心態(tài)和工作原則，提高職業(yè)素質(zhì)； ● 增強企業(yè)凝聚力，促使員工遵章守紀，養(yǎng)成自律品質(zhì)，完善職業(yè)操守； ● 明確職業(yè)操守的特質(zhì)，提高員工對職業(yè)理想、職業(yè)道德、職業(yè)責任的認識。
2022-11-16 13:05
主講老師：黃昕紅課時安排：1-2天，6小時/天

面議

卓越團隊賦能訓練----五維心力知行打造
《五維心力知行打造》是基于和老師十多年的培訓咨詢，進行深層次歸納，親自驗證的內(nèi)容，重在個人心力提升，心智升級。結(jié)合”認知，模式，方法，體系“ 幾方面進行分析講授，幫助學員找準自己在企業(yè)，生活中的定位和努力方向，使員工懂得互相協(xié)作，包容，感恩，負責任，使團隊更有凝聚力，執(zhí)行力，學習力和創(chuàng)新力，從而突破自己，超越自己，創(chuàng)造自我和企業(yè)價值的無限增長。更加科學化地從認知格局，模式狀態(tài)，方法體系的角度，全面提升學員的底層核心素養(yǎng)和普適的方法套路。
2022-11-16 13:05
主講老師：和平坤課時安排：2天，6小時/天

面議

打造職場陽光心態(tài)
讓員工們從思想深處塑造陽光心態(tài)，擁有快樂職場，為企業(yè)打造一支敬業(yè)踏實，自動自發(fā)，沒有借口的優(yōu)秀團隊，真正做到從優(yōu)秀到卓越！
2022-11-16 13:05
主講老師：和平坤課時安排：1天，6小時/天

面議

職場精英的五大心態(tài)升級訓練
“職工的心，企業(yè)的根”，企業(yè)既是一個大家庭，又是生產(chǎn)經(jīng)營單位。員工既是企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的主體和客體，又是企業(yè)利潤創(chuàng)造者和企業(yè)利潤的獲得者。歸屬感既是提升企業(yè)核心競爭力，激發(fā)員工工作熱情，調(diào)動員工積極性，發(fā)揮員工創(chuàng)造性的內(nèi)在動力，又是贏得企業(yè)利潤的最大化，實現(xiàn)企業(yè)方針目標，促進企業(yè)又好又快的重要動力之一。
2022-11-16 13:05
主講老師：和平坤課時安排：1天，6小時/天

面議

優(yōu)秀員工核心素養(yǎng)提升訓練營
本課程將會讓學員看到人和人本質(zhì)的不同，從根本上改變學員的心智模式，消除工作打折扣現(xiàn)象，一切以結(jié)果為導向，消除員工的負面心理，樹立積極正面心態(tài)，打造優(yōu)秀員工，提升團隊凝聚力。
2022-11-16 13:05
主講老師：和平坤課時安排：2天，6小時/天

面議

職場精英心態(tài)升級修煉
心態(tài)素養(yǎng)是生命中最重要的正能量之一，也是企業(yè)凝聚力的核心要素，一群沒有正能量心的員工，不可能成為一個有凝聚力和競爭力的企業(yè)；一個沒有感恩心的員工，不可能有幸福感和發(fā)展前途。 ----怎樣才能打破職業(yè)瓶頸，實現(xiàn)超越？ ----怎樣才能在職場突出重圍，到達巔峰？職場如戰(zhàn)場，不斷修煉自身，才是進階王道！外修其身其行，內(nèi)修其心其智，職場修煉，贏在人生！
2022-11-16 13:05
主講老師：和平坤課時安排：1天，6小時/天

面議

企業(yè)感恩
為什么員工缺乏責任心不能慣徹上司意圖？為什么個別老員工沒有動力不思進取？為什么員工做事打折扣，借口一大堆？為什么員工與企業(yè)，員工與員工總是沖突不斷？為什么員工為了一點小利益義無反顧的離開？歸要到底的原因是不懂得感恩心！如何讓每一位員工充滿感恩與活力為領導分憂？本課程從根本上消除員工的抱怨心理，樹立感恩心，傳遞正能量！
2022-11-16 13:05
主講老師：和平坤課時安排：1天，6小時/天

面議

職場精英商務禮儀完美塑造
掌握商務禮儀規(guī)范，使您在商務場合中盡顯交際魅力；杜絕小舉止小事情，會避免對公司的形象利益產(chǎn)生不良影響；塑造卓越魅力形象，使您在商務“餐”中亮出您的風度和端莊。
2022-11-16 13:05
主講老師：和平坤課時安排：1天，6小時/天

面議

投訴處理藝術(shù)——投訴是一道題
該如何在工作上幫助不滿客戶處理問題呢？有解嗎？有解！本次培訓主要針對客戶經(jīng)理、投訴主管、服務經(jīng)理、銷售經(jīng)理；一線服務人員、銷售人員；旨在幫助他們了解投訴人群的心理動機及需求，熟練運用溝通技巧和談判策略；真正做到提高客戶滿意度，減少客戶流失率，化危機為轉(zhuǎn)機。
2022-11-16 13:05
主講老師：孫燕課時安排：2天，6小時/天

面議

自我管理——卓越員工效能五項管理
對于企業(yè)而言，推行“自我管理”的文化，通過“管理自己”的方式“感召他人”是提高全員職業(yè)化水平的有效途徑，也是快速提升員工素質(zhì)的最佳實踐。讓員工去提升自己，去管理自己，去向自己要效能，而不是等著公司去照顧他，去像操縱提線木偶一樣操縱他。所以，只有學會向員工輸入自我效能提升的理念和方法，變“被動為主動”變“要我做為我要做”，團隊管理便變得簡單起來。
2022-11-16 13:04
主講老師：汪顏課時安排：2天，6小時/天

面議

塑造五維陽光心態(tài)提升核心競爭力
● 清晰管理者自我探索與職業(yè)定位，強調(diào)個人與企業(yè)的成長共贏； ● 明確管理者應具備的素質(zhì)：一個核心、三項素質(zhì)、六項能力； ● 塑造五維陽光心態(tài)，加強管理者核心競爭力，提升管理技能。
2022-11-16 13:04
主講老師：黃昕紅課時安排：2天，6小時/天

面議

高效執(zhí)行力
本課程通過理念分析與操作方法的輔導訓練，幫助員工提升工作執(zhí)行能力，為企業(yè)培訓員工執(zhí)行能力提供實用高效的解決方案。
2022-11-16 13:04
主講老師：黃昕紅課時安排：2天，6小時/天

面議

綠色思維——情商修煉與壓力管理
本課程不僅僅提供壓力與情緒管理的技巧，更注重于心靈的建設，切實幫助學員改善自我意識，人際關(guān)系，實現(xiàn)自我激勵，從而達到心理素質(zhì)提升的目的
2022-11-16 13:03
主講老師：何峰課時安排：2天，6小時/天

面議

正念思維與職業(yè)素養(yǎng)——高效能職場的六項修煉
《高效能職場的六項修煉》的課程設置，結(jié)合NLP、行為學、管理學的相關(guān)理念，采用先跟后帶的方式，從心智模式的改變開始，幫助員工建立一套正向的心智系統(tǒng)，建立內(nèi)部驅(qū)動，從而自己產(chǎn)生改變。
2022-11-16 13:03
主講老師：何峰課時安排：2天，6小時/天

面議

華麗轉(zhuǎn)身：從校園人到職場人 ——新進員工的角色認知與職業(yè)化基本素養(yǎng)

華麗轉(zhuǎn)身：從校園人到職場人 ——新進員工的角色認知與職業(yè)化基本素養(yǎng)
本課程將從角色轉(zhuǎn)變、觀念轉(zhuǎn)變、陽光心態(tài)、執(zhí)行力、職業(yè)發(fā)展、工作方法等六個角度，幫助新員工從內(nèi)到外，迅速完成從職場小白到職場能手的跨越。
2022-11-16 13:03
主講老師：何峰課時安排：2天，6小時/天

面議

自我賦能——塑造積極心態(tài)的3把鑰匙
● 打破消極的思維定式，改變思維方式，學會正面思考； ● 轉(zhuǎn)變工作觀念，工作是為自己做，不抱怨，不埋怨、拒絕借口； ● 掌握主動設定工作目標的方法，并提高目標的專注力； ● 掌握激發(fā)正面狀態(tài)的方法，遠離職業(yè)倦怠。
2022-11-16 13:03
主講老師：汪顏課時安排：1-2天，6小時/天

面議

做自己的生涯教練——IDP個人職業(yè)生涯發(fā)展規(guī)劃
本課程將結(jié)合講師20余年在企業(yè)人力資源管理版塊中總結(jié)出的員工職業(yè)生涯規(guī)劃的實例以及100余個咨詢個案做支撐，闡述企業(yè)員工在職業(yè)生涯發(fā)展與管理中常見困惑的解決對策。
2022-11-16 13:03
主講老師：汪顏課時安排：2天，6小時/天

面議

職場加速器——新員工職業(yè)化鍛造
課程圍繞“如何從一名學校人成為合格的職場人”這一主線，系統(tǒng)理順了作為一名大學應屆畢業(yè)生進入人生的第一個工作場所而應該做到的角色轉(zhuǎn)變、態(tài)度轉(zhuǎn)變、形象轉(zhuǎn)變以及技能轉(zhuǎn)變，幫助學員順利渡過職場“草莓期”。同時，通過本課程的實施，降低企業(yè)因新人培育不到位而帶來的人才浪費，盡最大可能幫助新員工找準職業(yè)生涯發(fā)展的規(guī)律，減少因不適應帶來的“盲目跳槽”。
2022-11-16 13:03
主講老師：汪顏課時安排：2-4天，6小時/天

面議

卓越經(jīng)理人職業(yè)生涯GPS
我們圍繞職業(yè)成功的AHAAA模型，以4種對話技巧幫助經(jīng)理愿意面對高潛質(zhì)員工的職業(yè)發(fā)展問題，與員工進行有效對話，引導員工明智地擔當自己的職業(yè)發(fā)展職責、管理自己的職業(yè)生涯發(fā)展，從而降低對員工和組織都無益的人員流動，幫助組織留住和發(fā)展關(guān)鍵人才。
2022-11-16 13:03
主講老師：郭齊蕊課時安排：2天，6小時/天

面議

第102頁/共126頁首頁下一頁上一頁尾頁

搜索排行