快速澄清文化內容—企業文化共創

《快速澄清文化內容—企業文化共創》

主講：史德安老師

【課程背景】

企業文化是企業家的智慧升級，是群體在經營管理中積累的智慧結晶，對于企業發展具有重要的指引和保障作用。每個企業都需要澄清自己的文化內容和價值主張，清晰地表明自己的成功和方式，引導個人和組織的行為。

 目前很多企業尚未澄清自己的文化內容，或者經過環境變化后需要文化內容的迭代升級，為了更專業而快捷地完成這一工作，我們將文化專業咨詢、方法培訓、引導技術納入到文化內容梳理提煉工作中，形成了德安企業文化共創工作坊產品模式。

在德安企業文化共創中，我們融合了文化專業能力和引導能力，能夠引導企業核心管理者基于系統、結構化的文化思維，利用原創的文化專業工具進行思考，并且在討論中，能夠從引導專家轉身為文化專家，給予文化專業的糾偏扶正、答疑解惑，帶領大家獲得高質量的文化共創結果。

【課程收益】

?  了解企業文化和要素的基本概念

?  掌握文化共創內容的專業邏輯框架，如使命地圖、愿景地圖、價值觀矩陣等

?  共創輸出/迭代升級預期的文化成果（使命、愿景、價值觀、價值觀行為、業績增長飛輪、人才理念；具體內容根據協商確定）

?  增強參與者之間的文化共識和融合。

【課程特色】

?  專業融合：基于文化專業能力，融合引導技術，形成了深刻的文化+引導能力，從文化共創的設計、引導和結果輸出上，都可以提供更高質量的服務。

?  工具性強：基于15+年的文化理論和實戰管理經驗，原創了諸多文化共創的理論、方法和工具，如使命地圖、愿景地圖、價值觀矩陣、多類型的行為模式等，可以更高效地輸出文化共創結果，同時提高參與者對文化的深刻認知。

?  質量保障：我們實施過數十場企業文化引導，在文化引導方面具有卓越經驗，應對現場的各種變化，同時基于文化專業能力，我們將能夠讓企業產出更高質量的結果。

【課程對象】企業中高層管理者、共創內容對應的團隊成員（建議在30人以內）

【課程時間】0.5-1天（6小時/天）

【課程大綱】

一、文化調研

1.      界定輸出物

2.      了解現有文化內容

3.      時間、地點、人員界定

4.      調研核心參與者

5.      設計文化共創引導流程

6.      采購物料

7.      現場布置

二、現場實施與交付

1.      啟動和項目介紹

2.      暖場活動

3.      調研信息輸入

4.      文化與共創方法論培訓（針對輸出內容界定）

5.      群體討論與引導輸出結果（根據輸出物設置環節、用時和休息等）

6.      回顧和結果確認

7.      結束與分享

三、共創結果梳理與修訂

1.      整理共創文化初稿

2.      修訂和潤色文化初稿

3.      提交和交付成果