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      創新管理之如何從制造中發現創造

      主講老師: 宋志軍 宋志軍

      主講師資:宋志軍

      課時安排: 1天/6小時
      學習費用: 面議
      課程預約: 隋老師 (微信同號)
      課程簡介: 在人類的一切活動中,究竟什么最重要?歷史響亮地回答,未來不斷地呼喚:最重要的是創造。創造造就了人類,創造書寫了歷史,創造改變著世界,創造蘊育著未來。
      內訓課程分類: 綜合管理 | 人力資源 | 市場營銷 | 財務稅務 | 基層管理 | 中層管理 | 領導力 | 管理溝通 | 薪酬績效 | 企業文化 | 團隊管理 | 行政辦公 | 公司治理 | 股權激勵 | 生產管理 | 采購物流 | 項目管理 | 安全管理 | 質量管理 | 員工管理 | 班組管理 | 職業技能 | 互聯網+ | 新媒體 | TTT培訓 | 禮儀服務 | 商務談判 | 演講培訓 | 宏觀經濟 | 趨勢發展 | 金融資本 | 商業模式 | 戰略運營 | 法律風險 | 沙盤模擬 | 國企改革 | 鄉村振興 | 黨建培訓 | 保險培訓 | 銀行培訓 | 電信領域 | 房地產 | 國學智慧 | 心理學 | 情緒管理 | 時間管理 | 目標管理 | 客戶管理 | 店長培訓 | 新能源 | 數字化轉型 | 工業4.0 | 電力行業 |
      更新時間: 2023-07-10 10:05

      【課程背景】

      在人類的一切活動中,究竟什么最重要?歷史響亮地回答,未來不斷地呼喚:最重要的是創造。創造造就了人類,創造書寫了歷史,創造改變著世界,創造蘊育著未來。每個人都希望成才,那么,人才的標準是什么?最根本的一條就是創造,創造是人才最顯著的特點,不斷創造才能贏得未來。

      十六大報告中提出:“創新是一個民族進步的靈魂,是一個國家興旺發達的不竭動力”,現代企業要求員工“不僅要把身體帶到企業中,更要把頭腦帶到企業中來”。對于現場管理人員來講,面對紛紛揚揚的問題,怎樣從一團亂麻中理出頭緒、成功地制定方案、解決問題?分析和創新的思路最重要!創新是從改變不合理開始的,工藝分析這個悠久而嶄新的話題,如果和創新結合起來,對于提高效率和效益,有著非常現實的意義。

      學習分析和創造思維后會使你感到思路比以前寬了,頭腦里頭框框少了,考慮問題的角度多了,心理的壓抑感減輕了,頭腦變得靈活了

      【課程特點】

      1、掌握工藝分析的方法及工具,提高工藝的科學性和先進性,提高分析和解決問題的能力。

      2、將分析和創新結合起來,以系統性的思考和創造的激情,實現技術和管理的突破;

      3、開發運用右半腦,掌握頭腦風暴法和聯想思維法等創造學方法,積極提合理化建議,為企業查找問題,分析原因、獻計獻策;

      4、學會不用人、財、物的投資,就可有效減少窩工和生產不均衡帶來的浪費,從改革不合理開始,向車間平面布置要效益,向工藝流程要效益,向動作分析和搬運時空要效益,向科學方法要效益。

      5、為企業營造一個良好的創造氛圍和環境,實行管理創新、技術創新等系列綜合創新。

      【課程大綱】

      第一講、制造活動與制造工程系統

      制造活動與制造工程的關系

      創造力模型

      傳統創新與現代創新結果的比較

      創新思維的方法體系

      第二講創造性思維與創造技法

      創造力模型

      傳統創新與現代創新結果的比較

      實例:吸塵器分離固體粉塵的改進

      創新思維的方法體系

      界定問題

      功能模型與功能分析

      分級與歸類

      物理矛盾的解決辦法

      分析物理矛盾的三步法

      解決方法——分離矛盾

      6個實例

      技術矛盾的解決辦法

      39個技術參數

      解決沖突的40條創新原理

      技術矛盾39X39矩陣表

      技術沖突解決思路

      具體解題路徑

      案例分享1:太空中的錘子

      案例分享2:利用瞬間壓力差可以打破堅果的外殼

      第三講、創造從改變不合理開始

       發明的基本思維路線

       現場診斷和分析-從不滿足現狀開始

      工廠平面和工地合理布置的學問

      工作場所原則

       現場分析的重要方法“六何法”及四種技巧

       向改善生產程序要要效益工藝流程→查!

       向工地布置要效益平面圖上→找!

       向移動方式要效益流水線上→算!

      第四講 讓工藝更快、更短、更好的創新訣竅

       大型設備檢修周期是怎樣從32天變為18天的

       向計劃評審技術要效益-關鍵路線→縮!

       向動作分析要要效益動作分析→測!

       包餃子的故事和插秧的笑話

       搬運大有文章可做搬運時空→壓!

      人機工程的時間潛力-人機工程→擠!

      請企業收集學員工作中關于創造的相關問題

      按小組為單位對學員的問題從創造的角度進行討論,并得出結論推行一位上臺發表,講師點評

      課程總結及問題解答


       
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