主講老師: | 王哲衛(wèi) | ![]() |
課時(shí)安排: | 2天/6小時(shí)一天 | |
學(xué)習(xí)費(fèi)用: | 面議 | |
課程預(yù)約: | 隋老師 ![]() |
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課程簡(jiǎn)介: | 大客戶(hù)項(xiàng)目銷(xiāo)售涉及復(fù)雜流程與精細(xì)策略。從需求挖掘到方案定制,再到談判簽約與后期服務(wù),每一步都需精心策劃。銷(xiāo)售人員需深入了解客戶(hù)需求,提供針對(duì)性解決方案,建立信任關(guān)系。談判過(guò)程中,靈活應(yīng)對(duì),爭(zhēng)取雙贏。簽約后,確保項(xiàng)目順利實(shí)施,提供持續(xù)支持與服務(wù),增強(qiáng)客戶(hù)滿(mǎn)意度。策略實(shí)踐上,注重團(tuán)隊(duì)協(xié)作,定期復(fù)盤(pán),不斷優(yōu)化銷(xiāo)售流程,提升項(xiàng)目成功率,為企業(yè)創(chuàng)造長(zhǎng)期價(jià)值。 | |
內(nèi)訓(xùn)課程分類(lèi): | 綜合管理 | 人力資源 | 市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo) | 財(cái)務(wù)稅務(wù) | 基層管理 | 中層管理 | 領(lǐng)導(dǎo)力 | 管理溝通 | 薪酬績(jī)效 | 企業(yè)文化 | 團(tuán)隊(duì)管理 | 行政辦公 | 公司治理 | 股權(quán)激勵(lì) | 生產(chǎn)管理 | 采購(gòu)物流 | 項(xiàng)目管理 | 安全管理 | 質(zhì)量管理 | 員工管理 | 班組管理 | 職業(yè)技能 | 互聯(lián)網(wǎng)+ | 新媒體 | TTT培訓(xùn) | 禮儀服務(wù) | 商務(wù)談判 | 演講培訓(xùn) | 宏觀經(jīng)濟(jì) | 趨勢(shì)發(fā)展 | 金融資本 | 商業(yè)模式 | 戰(zhàn)略運(yùn)營(yíng) | 法律風(fēng)險(xiǎn) | 沙盤(pán)模擬 | 國(guó)企改革 | 鄉(xiāng)村振興 | 黨建培訓(xùn) | 保險(xiǎn)培訓(xùn) | 銀行培訓(xùn) | 電信領(lǐng)域 | 房地產(chǎn) | 國(guó)學(xué)智慧 | 心理學(xué) | 情緒管理 | 時(shí)間管理 | 目標(biāo)管理 | 客戶(hù)管理 | 店長(zhǎng)培訓(xùn) | 新能源 | 數(shù)字化轉(zhuǎn)型 | 工業(yè)4.0 | 電力行業(yè) | | |
更新時(shí)間: | 2024-10-14 09:24 |
課程名稱(chēng) | 大客戶(hù)項(xiàng)目銷(xiāo)售:流程分析與策略實(shí)踐 |
課程對(duì)象 | 企業(yè)中從事大客戶(hù)銷(xiāo)售工作一年以上的銷(xiāo)售人員 |
課程簡(jiǎn)介 | 在一個(gè)大客戶(hù)內(nèi)部,針對(duì)某一產(chǎn)品(或技術(shù)或服務(wù))的需求是如何產(chǎn)生的?從需求產(chǎn)生到采購(gòu)項(xiàng)目立項(xiàng)、從項(xiàng)目立項(xiàng)到項(xiàng)目啟動(dòng)、從項(xiàng)目啟動(dòng)到最后項(xiàng)目驗(yàn)收結(jié)束,這中間經(jīng)過(guò)了哪些環(huán)節(jié)?在每一個(gè)環(huán)節(jié)上,客戶(hù)所關(guān)心的問(wèn)題與工作重點(diǎn)是什么?他們又是如何決策的? 在以上過(guò)程中,針對(duì)每一階段的特定情況,銷(xiāo)售工作應(yīng)該如何展開(kāi)?重點(diǎn)工作有哪些?應(yīng)該注意哪些問(wèn)題?那些事情是必須做的?哪些事情是應(yīng)該做的?哪些事情是不能做的? 針對(duì)以上問(wèn)題,根據(jù)本人從實(shí)際工作中總結(jié)出的正反兩方面的經(jīng)驗(yàn)與教訓(xùn),并結(jié)合大量在本人實(shí)際工作中發(fā)生的真實(shí)案例,經(jīng)過(guò)學(xué)員一起分析討論,都給出了明確的答案。這些答案對(duì)學(xué)員今后的實(shí)際工作有著極高的參考借鑒價(jià)值。 |
課程時(shí)間 | 標(biāo)準(zhǔn)課時(shí):兩天(可根據(jù)客戶(hù)需要調(diào)整為一天) |
備注 | 課程中所有“實(shí)例分析”,均采用講解與討論相結(jié)合的方式,且均為講師本人親身經(jīng)歷的真實(shí)案例 |
課程大綱 | 第一天 一、銷(xiāo)售工作與銷(xiāo)售人員 1.1 銷(xiāo)售工作的核心內(nèi)容 【實(shí)例分析:只懂“理論”不會(huì)應(yīng)用的銷(xiāo)售人員】 1.2 銷(xiāo)售方式分類(lèi):常用的四種銷(xiāo)售方式 1.3 銷(xiāo)售方式與客戶(hù)關(guān)系 1.4 對(duì)大客戶(hù)銷(xiāo)售人員的職業(yè)要求 【實(shí)例分析:通過(guò)“誠(chéng)實(shí)守信”而感動(dòng)客戶(hù)并贏得項(xiàng)目】 【實(shí)例分析:由于銷(xiāo)售人員“偷懶”造成項(xiàng)目丟失】 【實(shí)例分析:銷(xiāo)售人員在銷(xiāo)售工作中如何“吃苦”】 【實(shí)例分析:銷(xiāo)售人員在與客戶(hù)交流時(shí)常犯的典型錯(cuò)誤】 【實(shí)例分析:在客戶(hù)面前信口開(kāi)河造成的惡果】
二、大客戶(hù)項(xiàng)目分析 2.1 大客戶(hù)定義 2.2 大客戶(hù)項(xiàng)目工作流程分析 2.3 大客戶(hù)項(xiàng)目決策流程分析 【實(shí)例分析:“得罪”客戶(hù)基層人員導(dǎo)致項(xiàng)目丟失】 【實(shí)例分析:只專(zhuān)注于與客戶(hù)高層關(guān)系而丟失項(xiàng)目】 2.4 大客戶(hù)項(xiàng)目工作團(tuán)隊(duì)分析
三、銷(xiāo)售策略與技巧 3.1 項(xiàng)目籌備階段 3.1.1 本階段特點(diǎn)與介入條件 3.1.2 客戶(hù)主要工作 3.1.3 客戶(hù)需求的產(chǎn)生方式及銷(xiāo)售工作方法 ? “主動(dòng)式”需求 ? “被動(dòng)式”方式 - “客戶(hù)教育”工作的兩個(gè)前提 - “客戶(hù)教育”工作的四個(gè)步驟 - “客戶(hù)教育”工作的五個(gè)要點(diǎn) 【實(shí)例分析:成功進(jìn)行“客戶(hù)教育”工作并最終贏得項(xiàng)目】 【實(shí)例分析:“客戶(hù)教育”工作失敗的典型案例】 【實(shí)例分析:引導(dǎo)客戶(hù)產(chǎn)生“排他性”需求】 3.1.4 客戶(hù)關(guān)系分析 ? 確定關(guān)系重點(diǎn) ? 客戶(hù)關(guān)系定位 ? 客戶(hù)“身份”識(shí)別 【實(shí)例分析:在客戶(hù)內(nèi)部“敵友”不分導(dǎo)致項(xiàng)目失敗】 【實(shí)例分析:通過(guò)長(zhǎng)期經(jīng)營(yíng)客戶(hù)關(guān)系而贏得客戶(hù)信任、最終拿到大項(xiàng)目】 【實(shí)例分析:通過(guò)幫助客戶(hù)解決困難而引得客戶(hù)充分信任】 【實(shí)例分析:銷(xiāo)售人員無(wú)意中卷入客戶(hù)內(nèi)部矛盾】 【實(shí)例分析:如何面對(duì)“熱情友好”和“態(tài)度冷漠”的客戶(hù)】 【課堂練習(xí):分析客戶(hù)關(guān)系,確定銷(xiāo)售策略】 【課堂練習(xí):根據(jù)客戶(hù)關(guān)系實(shí)例,分析、確定銷(xiāo)售工作重點(diǎn)】 3.1.5 跟蹤項(xiàng)目進(jìn)展
第二天 3.2 項(xiàng)目公開(kāi)階段 3.2.1 本階段特點(diǎn)與介入條件 3.2.2 客戶(hù)主要工作 3.2.3 與客戶(hù)建立接觸的方式 【課堂討論:如何有效利用“中間人”與客戶(hù)建立關(guān)系】 【實(shí)例分析:拜訪客戶(hù)失敗的原因】 3.2.4 競(jìng)爭(zhēng)地位分析:SWOT工具 【課堂練習(xí):分析客戶(hù)關(guān)系,確定銷(xiāo)售策略】 3.2.5 競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手分析 ? 針對(duì)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手兩項(xiàng)必要準(zhǔn)備 ? 選擇“攻擊目標(biāo)”的原則與誤區(qū) ? 準(zhǔn)備“攻擊彈藥”的三個(gè)方面 【實(shí)例分析:針對(duì)“排他性”需求,正確選擇攻擊目標(biāo)】 3.2.6 參加解決方案論證會(huì) ? 事前必做的四項(xiàng)準(zhǔn)備 ? 事中堅(jiān)持的四個(gè)原則 ? 事后確認(rèn)的四個(gè)結(jié)果
3.3 項(xiàng)目招投標(biāo)階段:9)— 10) ? 招標(biāo)工作的內(nèi)容與陷阱 ? 標(biāo)書(shū)制作要領(lǐng)及注意事項(xiàng) 【實(shí)例分析:由于標(biāo)書(shū)中存在“粗心”錯(cuò)誤導(dǎo)致廢標(biāo)】 ? 招標(biāo)過(guò)程簡(jiǎn)介 ? 答標(biāo)要領(lǐng)及注意事項(xiàng)
3.4 項(xiàng)目完成階段:11)— 22) ? 參與重點(diǎn)工作,關(guān)注項(xiàng)目實(shí)施 ? 維護(hù)、發(fā)展客戶(hù)關(guān)系 【實(shí)例分析:銷(xiāo)售人員真誠(chéng)待人加強(qiáng)客戶(hù)關(guān)系實(shí)例】 【實(shí)例分析:銷(xiāo)售人員意外疏忽給客戶(hù)關(guān)系造成的傷害】 【實(shí)例分析:由于忽視“細(xì)節(jié)”而給客戶(hù)帶來(lái)“災(zāi)難”】
四、大客戶(hù)銷(xiāo)售人員的自我管理 4.1 銷(xiāo)售項(xiàng)目預(yù)測(cè)(Sales Forecast) ? 銷(xiāo)售預(yù)測(cè)的內(nèi)容 ? 創(chuàng)建銷(xiāo)售預(yù)測(cè)的六個(gè)要素 【實(shí)例分析:銷(xiāo)售人員在進(jìn)行項(xiàng)目預(yù)測(cè)時(shí)常犯的典型錯(cuò)誤】 ? 銷(xiāo)售預(yù)測(cè)更新的六個(gè)原則 ? 銷(xiāo)售預(yù)測(cè)的作用
4.2 項(xiàng)目總結(jié) ? 項(xiàng)目總結(jié)的意義 ? 項(xiàng)目總結(jié)的方法 【實(shí)例分析:從主觀角度總結(jié)項(xiàng)目失敗原因】
4.3 學(xué)習(xí)客戶(hù)業(yè)務(wù)知識(shí)
結(jié)束語(yǔ) |
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