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      企業內控和合規實務

      主講老師: 于洪成 于洪成

      主講師資:于洪成

      課時安排: 1天/6小時
      學習費用: 面議
      課程預約: 隋老師 (微信同號)
      課程簡介: 公司治理是一個涉及公司內部管理和控制的重要概念。它主要關注如何有效地配置和平衡公司內部各方的權力和責任,特別是股東、管理層和其他利益相關者的關系。良好的公司治理有助于確保公司決策的公正性和科學性,維護各方利益,提升公司的長期競爭力。它涉及一系列制度、機制和流程,旨在強化內部控制、增強透明度、防范風險,并推動公司的可持續發展。在現代企業中,完善公司治理結構、提升治理水平已成為企業發展的重要保障。
      內訓課程分類: 綜合管理 | 人力資源 | 市場營銷 | 財務稅務 | 基層管理 | 中層管理 | 領導力 | 管理溝通 | 薪酬績效 | 企業文化 | 團隊管理 | 行政辦公 | 公司治理 | 股權激勵 | 生產管理 | 采購物流 | 項目管理 | 安全管理 | 質量管理 | 員工管理 | 班組管理 | 職業技能 | 互聯網+ | 新媒體 | TTT培訓 | 禮儀服務 | 商務談判 | 演講培訓 | 宏觀經濟 | 趨勢發展 | 金融資本 | 商業模式 | 戰略運營 | 法律風險 | 沙盤模擬 | 國企改革 | 鄉村振興 | 黨建培訓 | 保險培訓 | 銀行培訓 | 電信領域 | 房地產 | 國學智慧 | 心理學 | 情緒管理 | 時間管理 | 目標管理 | 客戶管理 | 店長培訓 | 新能源 | 數字化轉型 | 工業4.0 | 電力行業 |
      更新時間: 2024-04-19 14:31


       

      課程背景:

      公司治理的復雜化和競爭強度加劇,要求企業構建內控體系,以不斷識別、評估和管控風險。內部控制是企業的內部防火墻,是企業穩定發展的制度保障,內控制度和流程的問題導致企業陷入危機的事件層出不窮,有些企業已經意識到健全內部控制的重要性,但落實到實務上卻不知道怎么去建設內控制度和流程,并應用于日常運營中。

      如何建立符合企業情況的內控制度和流程,提前規避重大風險,是企業管理人員需要考慮的重要事情,也是相關人員需要掌握的必備技能。

      本課將系統講授內控實務要點,結合案例剖析如何開展舞弊審計、內部控制審計和離職審計等,結合實際情況構建反舞弊機制,以幫助學員提升內控管理能力。

       

      課程收益:

      ● 提升企業內控管理水平,強化風險管控能力,助力企業健康發展。

      ● 解讀內部控制基本規范,將理論與實務相結合,加深對企業內部控制實務的理解。

      ● 引用相關案例做分析,通過案例學習幫助學員構建內控系統性思維,提升內控水平。

      剖析合規性審計、舞弊審計、內部控制審計等,掌握診斷企業內控缺陷的方法,練就發現問題的火眼金睛。

      ● 幫助企業構建反舞弊機制,開展合規管理,打造沒有貪污的企業凈土。

       

      課程時間:2天,6小時/天

      課程對象:企業審計人員、內控部門人員、企業財會人員、管理干部

      課程方式:講授與參與、分析案例、情景代入練習;講授與學員參與相結合;案例分析和情景模擬相結合

       

      課程大綱

      導引:國企與民企的內控現狀及存在問題

      第一講:基礎篇——內控概念和重要性

      案例導入:辛辛苦苦幾十年,一朝回到解放前的慘痛案例

      思考:全面風控與內控審計的重要性

      一、內控概述與內在邏輯

      1. 全面風險管理與內部控制

      案例:垮掉的巨無霸企業

      2. 《企業內部控制規范》介紹

      3. 內控的三大目標:合法合規,高效落地,助力發展

      4. 內控的大原則:有效性原則、重要性原則、系統性原則、成本效益原則

      5. 內控的五大活動:內控環境、風險評估、控制活動、信息與溝通、內部監督

      二、內控環境

      案例:“隔壁老宋案”的內控環境分析

      1. 治理結構

      2. 機構設置及權責分配

      3. 內部審計

      4. 人力資源政策

      5. 企業文化

      三、風險評估

      案例:出人意外的生財之道

      1. 風險評估維度:頻率和損失

      2. 風險評估方法辨析:概率統計方法、行業標桿比較法、情景分析法、壓力測試法、風險指標分析法

      案例分析:熱點事件北京某企業人事糾紛

      案例:審計發現的職務侵占案

      四、控制活動及處理機制設定

      1. 七大內控措施

      案例:不相容職務分離控制

      案例:授權審批控制

      案例:會計系統控制

      案例:財產保護控制

      案例:預算控制

      案例:運營分析控制

      案例:績效考評控制

      2. 內控制度性措施

      案例:保障資金安全

      3.重大風險預警機制和突發事件應急處理機制

      案例:翻車的程前科技帶來的內控警示

      五、信息與溝通

      1. 信息價值的八大保障

      ——完整性、準確性、相關性、滿足性、可靠性、及時性、易于使用、成本效益

      2. 對溝通的控制

      ——獲取有效的信息進行溝通,使內部員工順利履行職責

      案例:濱州某企業的百日決戰

      六、內部監督

      1. 日常監督實務

      2. 專項監督實務

       

      第二講:提升篇——合規實務

      案例:審計揭開企業貪腐的蓋子

      一、反舞弊審計

      案例:劉強東開飯館失敗的內控分析

      1. 舞弊三角理論

      2. 反舞弊的主要方法

      3. 反舞弊審計概述和要點

      案例:采購吃回扣內控缺失案

      二、內控審計

      1. 財報審計與內控審計的區別與聯系

      2. 內控的兩大缺陷:設計缺陷、運行缺陷

      3. 內控審計報告

      案例:企業的內部控制審計

      案例:造假吃空餉內控缺失案

      三、預算控制

      案例:央視標王破產案

      1. 預算的價值與內含

      2. 預算與決算

      3. 預算管理的方法

       

      第三講:應用篇——關鍵環節的實務要點

      一、關鍵環節的內控審計

      1. 銷售與收款循環的內控審計

      案例:某公司銷售與收款循環審計案例

      2. 采購與付款循環的內控審計

      案例:某公司采購與付款循環審計案例

      3. 生產與存貨循環的內控審計

      案例:某公司生產與存貨循環審計案例

      4. 投資與籌資循環的內控審計

      案例:某公司投資與籌資循環審計案例

      5. 貨幣資金的內控審計

      案例:某公司貨幣資金審計案例

      6. 建設項目內控審計

      案例:某公司建設項目審計案例

      二、常見管控失當產生的系列風險

      案例:榨菜廠前后二十年的稅務管理模式

      1. 過去被稅務檢查少的原因分析

      2. 典型業務陷阱

      1. 不應忽視的企業宣傳材料,吹牛也會被稽查

      2. 稅銀聯網,個人卡被嚴管控

      案例:股東內斗牽扯出虛開發票被稽查案

      3. 什么是虛開發票及其風險

      4. 如何通過內控來預防相關風險

      5. 企業管理者高發的刑事責任風險

      案例:財會人員現狀——操著賣白粉的心,賺著賣白菜的錢

      6. 防范職業風險的思路和方法

      7. 財稅安全觀

      三、全電發票時代的相關內控

      案例:某中字頭大企業的相關管理制度

      1. 全電發票的厲害之處

      2. 往來款里的虛開的“馬腳”

      3. 發票弄虛作假的幾大行為

      4. 發票損失誰來賠

      5. 合同里要關注的幾大發票事項

      6. 上市公司不偷稅的原因和啟發

      案例:補稅IPO企業

      7. 建立安全防范保護流程方法

      8. 納稅信用管理

      ——提煉與總結、結語、答疑互動


       
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