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      知行合一——全面認識精益生產

      主講老師: 郭峰民 郭峰民

      主講師資:郭峰民

      課時安排: 1天/6小時
      學習費用: 面議
      課程預約: 隋老師 (微信同號)
      課程簡介: 本課程將從企業運作過程中最常見的浪費著手,對企業的管理、開發、采購、庫存、品質、生產運作進行剖析和改善,同時結合成本的策劃與控制來完善生產成本控制體系,幫助學員學會先進的浪費分析方法與工具,使之不僅會“算”,還要會“干”,從而采取正確的決策,在降低成本的同時確保質量,使企業在殘酷的競爭中脫穎而出。
      內訓課程分類: 綜合管理 | 人力資源 | 市場營銷 | 財務稅務 | 基層管理 | 中層管理 | 領導力 | 管理溝通 | 薪酬績效 | 企業文化 | 團隊管理 | 行政辦公 | 公司治理 | 股權激勵 | 生產管理 | 采購物流 | 項目管理 | 安全管理 | 質量管理 | 員工管理 | 班組管理 | 職業技能 | 互聯網+ | 新媒體 | TTT培訓 | 禮儀服務 | 商務談判 | 演講培訓 | 宏觀經濟 | 趨勢發展 | 金融資本 | 商業模式 | 戰略運營 | 法律風險 | 沙盤模擬 | 國企改革 | 鄉村振興 | 黨建培訓 | 保險培訓 | 銀行培訓 | 電信領域 | 房地產 | 國學智慧 | 心理學 | 情緒管理 | 時間管理 | 目標管理 | 客戶管理 | 店長培訓 | 新能源 | 數字化轉型 | 工業4.0 | 電力行業 |
      更新時間: 2023-06-01 10:53

      課程背景:

      在競爭激烈、經濟下行、市場低迷的今天,原材料、人員、基本設施等成本呈現上升趨勢,而產品的最終售價總體又呈現下降趨勢,利潤空間變得越來越少。如何能持續以低成本、高品質保持競爭優勢獲得永續經營,已成為許多企業經營者需要深入思考的問題。

      本課程將從企業運作過程中最常見的浪費著手,對企業的管理、開發、采購、庫存、品質、生產運作進行剖析和改善,同時結合成本的策劃與控制來完善生產成本控制體系,幫助學員學會先進的浪費分析方法與工具,使之不僅會“算”,還要會“干”,從而采取正確的決策,在降低成本的同時確保質量,使企業在殘酷的競爭中脫穎而出。

      精益生產是通過系統結構、人員組織、生產方式和市場供求等方面的變革,使生產系統能很快適應用戶需求不斷變化,并能使生產過程中一切無用、多余的東西被精簡剔除,最終達到包括市場供銷在內的生產的各方面最好的結果,即低成本高品質。與傳統的大生產方式不同,其特色是“多品種”、“小批量”、“準時化”

       

      課程收益:

      ● 理解精益生產方式的核心體系

      ● 掌握精益生產方式的原理原則

      ● 學會識別推進精益的七大障礙

      ● 理解企業利潤是依賴生產制造

      ● 了解豐田公司高利潤秘密武器

      ● 學會系統發現解決問題的思維

      ● 學會識別浪費及現場改善步驟

       

      課程時間:2天,6小時/天

      課程對象:全體想系統學習、掌握精益管理理念和方法的班組長、管理者和領導者

      課程方式:理論講授+小組分享+視頻欣賞+案例研討

      課程風格:

      ■ 源于實戰:課程內容來源企業實踐經驗,課程注重實戰、實用、實效

      ■ 幽默風趣:課程氛圍非常好,擅長用互動、故事、案例點燃培訓現場

      ■ 邏輯性強:系統架構強,課程的邏輯性能夠緊緊抓住每個聽眾的思維

      ■ 價值度高:課程內容經過市場實戰打磨,講解的工具均能夠有效運用

      ■ 體驗性好:課程概念環節,運用情景體驗模式,擺脫枯燥無味的講授

       

      課程大綱

      引言:企業如何會越做越大?以及產生的后果?

      第一講:時代發展引發精益

      一、企業的趨勢需要精益

      1. “七年之癢”的思考:企業發展需要精益

      1)1973年歐美股市崩盤

      2)1980年美國經濟衰退

      3)1987年歐美股市崩盤

      4)1994年債市危機

      5)2001年美國科技泡沫

      6)2008年次級債危機

      7)2015年過剩經濟危機

      8)2022年……

      2. “嚴重過剩”的思考:產品制造需要精益

      1)物資稀缺時代

      2)供不應求時代

      3)供求平衡時代

      4)供過于求時代

      5)嚴重過剩時代

      3. “工業革命”的思考:設備管理需要精益

      4. “萬眾創新”的思考:人才培育需要精益

      案例分析:金立手機的成長衰落

      二、客戶員工需要高產出

      1. 客戶對產品要求個性化

      2. 客戶對交期要求效率化

      3. 客戶對質量要求高端化

      4. 客戶對價格要求實惠化

      5. 員工收入需求愈來愈高

      三、產品需要精益標準化

      1. 產品從功能性轉化為智能型

      2. 企業管理與技術標準化的建立

      第一步:經驗行為

      第二步:表準管理

      第三步:標準貫徹

      第四步:持續改善

       

      第二講:精益生產思想體系

      一、精益的經營思想

      1. 企業的首要任務——持續盈利

      2. 持續盈利的四種途徑

      1)提高產品價格

      2)增加銷售額

      3)控制財稅支出

      4)降低過程成本

      案例分析:持續盈利的四種途徑

      3. 降本增效的三大原則

      1)縮短過程周期時間

      2)局部工序服從整體

      3)持續精進改善思想

      二、精益背后的豐田史

      1. 精益兩大支柱的淵源

      1)自働化

      a豐田創始人豐田佐吉:全球第一臺自動紡織機誕生

      2)準時化

      a二次世界大戰爆發帶來的過剩危機

      b大野耐一臨危受命汽車廠長,實現利潤持續增長,超過同行四家企業之和

      2. 精益生產發展的全球熱潮

      3. 精益生產的體系之屋構建

      三、精益的生產方式

      1. 傳統大批量的生產方式已經成為歷史

      2. 多品種小批量定制化的生產方式已經是趨勢

      3. 精益價值流原則:讓一切流動起來

      1)認識價值流圖

      2)識別增值和不增值活動

      案例運用:現場繪制價值流圖

       

      第三講:精益生產改善方式

      一、徹底排除浪費

      1. 等待的浪費與改善

      案例分析:燒水沖茶

      案例分析:員工監管機器作業

      2. 過分加工浪費與改善

      案例分析:冰箱噴涂和衣柜刷油漆

      3. 動作的浪費與改善

      案例分析:李小龍與李連杰的PK

      4. 不良的浪費與改善

      案例分析:收到一個不符的快遞

      5. 搬運的浪費與改善

      案例分析:奧馬冰箱招人難的解決方案

      6. 庫存的浪費與改善

      案例分析:一家生意非常紅火的餐飲店為什么沒利潤

      7. 過剩的浪費與改善

      案例分析:員工計件制超產獎,公司卻沒利潤

      二、生產效率提升改善

      1. 生產線平衡率

      1)生產線平衡率的目的——找出瓶頸作業

      案例運用:生產線瓶頸改善對策

      工具分享:生產線平衡率的的計算公式

      2)生產線平衡率提升的法則:重組、合并、取消、調整

      2. 作業標準三票

      1)改善重復循環的作業

      工具分享:標準作業組合票

      2)改善工序之間的平衡

      工具分享:工序能力標準作業

      3)改善現場布局物流

      工具分享:標準作業可視票

      3. SMED快速換模

      第一步:區分線內和線外時間

      第二步:把線內轉化為線外

      第三步:縮短線內時間

      第四步:縮短線外時間

      工具分享:視頻錄像和換模記錄單

      三、現場管理是基石

      1. 一目了然的十大可視化管理

      1)顏色線條可視化

      2)空間地名可視化

      3)地面通道可視化

      4)物品材料可視化

      5)移動工具可視化

      6)設備電氣可視化

      7)工具器具可視化

      8)安全警示可視化

      9)外圍環境可視化

      10)工作進度可視化

      2. 持續精進的5S管理

      1)徹底的整理活動

      2)高效的整頓行動

      3)反復的清掃計劃

      4)標準的目視管理

      5)重復的宣貫培訓

       

      第四講:精益生產推進機制

      一、精益生產組織建立的三大原則

      1. 做正確的事

      2. 用正確的人

      3. 建正確關系

      二、精益生產的推進

      1. 精益推進三化原理

      1)新鮮化

      2)僵滯化

      3)習慣化

      2. 精益推進工作步驟

      ——線——面

      3. 精益推進工作制度——衡量評估標準

      4. 精益推進項目檢查

      三、精益生產問題解決

      1. 正確認知問題的定義:理想與現實的差距

      2. 正確解決問題的科學思維

      案例分析:老奶奶讓母雞一天生兩個蛋

      案例分析:泰勒一年給公司節約8萬美元

      1)找出問題真因

      工具運用:5WHY分析法

      2)層層分解問題

      工具運用:海因里希法則

      3)發動全員智慧

      工具運用:“魚塘會議”

      3.問題分析解決的具體程序步驟

      Step1 明確問題

      Step2 解析問題

      Step3 決定完成目標

      Step4 思索真正原因

      Step5 制定措施

      Step6 將措施貫徹到底

      Step7 評價結果和過程

      Step8 鞏固成果

       
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