99R在线精品视频在线播放_亚洲AV无码无限在线观看不卡_免费国产黄网站在线观看动图_国产小视频在线观看网站

推廣 熱搜: 2022  財務  管理  安全  法律  營銷  北京  合同管理  從業  研修班 

赴海爾學習 “人單合一”管理模式高級培訓班

學習費用: 4800.00元/人 主講老師: 海爾高管
開課時間: 2023-07-10 課時安排: 4天
開課地點: 山東 青島市
課程報名: 隋老師 (微信同號)
課程對象: 企業中高層管理人員
課程簡介: 什么是創業?什么是創新?什么是創客?海爾創客模式是怎么做的?和“人單合一、SBU、自營體”之間有什么樣的傳承關系?創客實施的重點是什么?在互聯網高速發展的今天,這些企業又做了哪些變革,哪些創新,哪些轉型,以適應新形勢發展的需要?百朗海爾模式研學專家團與您一起探討創客模式及密碼,開拓視野,轉變思維,為企業在互聯網時代的轉型尋找出路。
課程分類: 領導力 | 人力資源 | 市場營銷 | 財務稅務 | 戰略管理 | 薪酬績效 | 職業素養 | 經理人 | 生產管理 | 采購管理 | 質量管理 | 物流管理 | 供應鏈管理 | 倉儲管理 | 管理體系 | 項目管理 | 商務禮儀 | 談判技巧 | 目標管理 | 客戶服務 | 溝通和表達 | 心理學 | 阿米巴 | 事業單位 | 國際貿易 | 數字化轉型 | 資本運作 | 國學智慧 | 房地產 | epc培訓 | TTT培訓 | 招投標 | 女性培訓 | 班組管理 | 店長培訓 | 六西格瑪 |
更新時間: 2023-07-05 11:01

研修班背景

●海爾等標桿企業現場觀摩+案例互動+專家啟迪+原理模板+實用資料

●以“海爾”、“青啤”為首的青島名企,不僅生產了一流的產品,也打造了一流的文化與管理模式。

●海爾作為一家歷經30年發展歷程的國際知名企業,“創新”“自以為非”一直是這家企業發展的核動力,從“OEC”“SST”“人單合一”“SBU”再到“創客”,海爾一直是企業改革創新的先行者。

●什么是創業?什么是創新?什么是創客?海爾創客模式是怎么做的?和“人單合一、SBU、自營體”之間有什么樣的傳承關系?創客實施的重點是什么?在互聯網高速發展的今天,這些企業又做了哪些變革,哪些創新,哪些轉型,以適應新形勢發展的需要?百朗海爾模式研學專家團與您一起探討創客模式及密碼,開拓視野,轉變思維,為企業在互聯網時代的轉型尋找出路。

為什么奔赴海爾

●廣結企業界精英,以學促商,搭建交流與合作的最佳平臺;

●海爾研究專家參與,將理論知識與實際表象相結合;

●親臨創新管理的發源地——青島海爾,學習真正的OEC、SBU等先進管理理念,零距離了解和解析海爾創新發展之路;

●突破思維瓶頸,統一企業核心人員對創新管理的理解和認識,掃清實踐路上理念層面的障礙;

●使廣大學員對問題有更深刻的理解。

課程內容

第一講:企業轉型 —— 人單合一 管理本質

人單合一的管理本質劃小經營核算,建立自主經營體

1、本質是劃小單元核算 建立自主經營體

2、建立企業從制造到服務的轉型 徹底觸網

3、有力調動員工積極性 我是自己的CEO

4、員工三自管理:自創新 自驅動 自運轉 自優化

5、人單合一的管理激勵理論:

——綜合激勵理論

——制度激勵理論

——阿米巴經營模式

6、用企業文化武裝員工頭腦

案例分享

文化到底做什么?

第二講:管理舉措——人單合一 具體實施

1、組織架構——以經營體為主建立企業內部倒三角管理機制

2、組織載體——劃小經營核算單元,建立以契約為紐帶的自主經營體

2.1海爾自主經營體的戰略分級

1級—— 一線經營體

2級—— 平臺經營體

3級——戰略經營體

2.2三類經營體之間的“報銷契約”

2.3三級經營之間依靠“服務契約”實現資源協同

3、核算體系——建立新三表的自主經營體核算體系

海爾的三張表:戰略損益表、日清表、人單酬表

4、信息化管理——建立內外協同  端對端的一體化運作平臺

5、人才保障——實現自主用人,主動淘汰不合格員工

6、企業文化——從績效的差到找人的差,實現從人差找到觀念的差

載體:

6.1建立內部價值觀經營體:消滅次文化 承接集團戰略

6.2內部載體:周報、手機報、高級經理的調研訪談、海爾人漫畫、現場文化看板……

第一階段:樹立樣板

第二階段:做透樣板

第三階段:復制樣板

機制:以競爭機制建立和淘汰自主經營體

小結:戰略、機制、文化、團隊缺一不可

第三講:人單合一 —— 管理創新 顛覆觀念

人單合一的管理創新理念

1組織顛覆——倒三角管理

2、平臺團隊——并聯作戰

3、生態圈管理——在線在冊 按單聚散

4、用戶維度——全員契約 用戶黏度

5、經營體管理——三權獨立 核算到人

6、經營體的三個核心思想:

6.1管理無領導

6.2供應鏈無尺度

6.3企業無邊界

6.4四認機制

6.5溫度計管理和自主經營體

6.6讓每個經營體都有大榕樹思想

分享討論:互聯網時代的理念對我們的影響和借鑒點?

第四講 互動分享——培訓小結 借鑒創新

1、我們的收獲——培訓感言

2、我們的借鑒——管理創新

3、互動與答疑——培訓分享

參觀內容

海爾集團——【關鍵詞】:創新文化無處不化

海爾的創新和文化都非常先進,海爾本著每個人都是自己的CEO,每個人都是自己的經營體,走進海爾讓你感受不一樣的海爾,感受海爾的文化,海爾的創新管理和創新經營,領略海爾人單合一的管理魅力,還有蘇州園林風格的海爾大學,讓我們一起感悟中國第一CEO張瑞敏的管理智慧:企業是人,文化是魂,沒有成功的企業,只有時代的企業。

借鑒點:

1、感受海爾如何用企業文化治理龐大的集團企業。

2、海爾先進的企業管理和企業文化管理的魅力

3、感受海爾大學茍日新日日新的管理哲學和教學思想

4、經營企業就是經營人心,用文化激活人心。

2、青島啤酒——【關鍵詞】:品牌文化營銷文化

青島啤酒感受的是德國文化的傳承,通過體驗青島啤酒,感受青島啤酒,傳播青島啤酒的文化,很強烈的感受到品牌的力量,青啤營造出的就是品牌文化,營銷文化。

借鑒點:

1、感受德國百年文化在青啤的沉淀

2、感受德國人精益求精的管理境界

3、青啤的營銷和市場創新,體驗啤酒文化。

報名申請:

1、申請方式:完整填寫《報名申請表》,并加蓋公司公章。

2、錄取:經資格審查后,合格者方可被錄取。

3、繳納學費(被錄取學員應在開課前規定時間內繳納全部費用)

報名費用:4800元/人

費用包括講義、資料、考察交通費用;食宿及交通費用請學員自理。

學員食宿及往返交通費用學員自理。

 
反對 0舉報 0 收藏 0
更多>與赴海爾學習 “人單合一”管理模式高級培訓班相關公開課
數據資產與數字化研討班 赴海爾學習 “人單合一”管理模式高級培訓班 互聯網思維與產品創新—對標北京騰訊與字節跳動 互聯網思維與生態鏈-走進小米 阿里巴巴數字智能高研班 向標桿企業學管理——對標深圳騰訊 走進深圳招商局 走進施耐德智能工廠學數字化轉型
網站首頁  |  關于我們  |  聯系方式  |  誠聘英才  |  網站聲明  |  隱私保障及免責聲明  |  網站地圖  |  排名推廣  |  廣告服務  |  積分換禮  |  網站留言  |  RSS訂閱  |  違規舉報  |  京ICP備11016574號-25
 
主站蜘蛛池模板: 成人高清视频免费观看| 91av影视| 青青草一区| 天天操人人爽| 天堂视频在线免费观看| 亚洲色域网| 无码人妻久久一区二区三区| 国产一级大片在线观看| 深夜福利久久| 天天摸天天| 日韩成人小视频| 亚洲最大成人在线| 亚洲 欧美 日韩 在线| 老太婆av| 亚洲天堂av网| 亚洲片在线观看| 红桃av| 亚洲免费成人网| 看黄色一级| 麻豆国产尤物av尤物在线观看| 情侣自拍av| 老司机福利院| 日韩不卡在线播放| 日日夜夜免费精品视频| 特级西西人体4444xxxx| 亚洲男人的天堂av| 亚洲精品女人久久久| 久久久久97国产| www五月天com| 亚洲一区久久久| 男人的天堂亚洲| 免费观看一级视频| 91视频免费在线观看| av免费国产| 丰满岳乱妇国产精品一区| 亚洲国产成人91精品| 奇米777色| 久久h| 欧美成人二区| av中文字幕免费在线观看| 美女性生活视频| 2025国产精品视频| 天天摸夜夜操| 外国电影免费观看高清完整版| 豆花av在线| 日本熟妇乱子伦xxxx| 在线不卡av电影| 日韩91| 婷婷四月| 性久久久久久久久久久| 一本色道综合久久欧美日韩精品| 黄色在线视频播放| 亚洲国产视频在线| 国产操| 亚洲欧美日韩精品在线| 欧美中文字幕一区二区| 综合色在线| 在线看片日韩| 在线天堂v| 黄色大片av| 国产深喉视频一区二区| 亚洲欧美色图| 成人在线免费观看网站| 91av视频网站| 伊人影视大全| 国产精品国产三级国产专区53| 国产一区在线免费| 亚洲无打码| 成人mv| 97播播| 久久久国产精| 天天舔天天操| 人人看人人做| 米奇av| 人人看超碰| 九色91视频| 日本黄色视| 九九小视频| 国产高清网站| 九一国产精品| 噜噜噜久久久| 成人午夜在线播放| 小嫩嫩12欧美| 日本特级淫片| 草久影院| 国内一区二区三区| 国产成人精品久久二区二区| 国产一区二区中文字幕| 超碰97人人在线| 国产精品一二| 免费激情| 夜夜狠狠| 91天天| 免费簧片在线观看| www.av成人| 午夜免费播放观看在线视频| 国产精品免费精品一区| 欧美a网站| 成人亚洲视频| 99成人在线| 精品视频91| 欧美日韩亚洲激情| 亚洲理论片| 借种(出轨高h)| 激情小说av| 日本一区免费看| 奇米精品一区二区三区四区| 高跟91白丝| 99在线精品视频免费观看软件| 一级做a爱片久久毛片| 久久一级大片| 韩国主播青草200vip视频| 一路向西在线看| 三级黄色av| 狠狠操女人| 日韩av在线天堂| 高h校园不许穿内裤h调教| 国产片高清在线观看| 麻豆一二三区| 欧美嫩交| 奶水喷溅虐奶乳奴h文| 粉嫩aⅴ一区二区三区四区五区| 日韩欧美在线一区| 久热国产视频| 精品成人一区| 成人在线电影网站| 人妻熟女aⅴ一区二区三区汇编| 请用你的手指扰乱我吧| 国产美女精品| 久久天天躁狠狠躁夜夜躁2014| 午夜成人免费影院| 色吧综合网| 久久91亚洲人成电影网站| 精品乱| 久久久久久av| 强侵犯の奶水授乳羞羞漫虐| 久久九九免费视频| 午夜免费播放观看在线视频| 白嫩少妇激情无码| 五月婷婷一区| 亚洲熟女综合色一区二区三区| 麻豆www.| 日本视频精品| 摸摸摸bbb毛毛毛片| 五月天婷婷综合网| 成人一区二区三区仙踪林| 93久久精品日日躁夜夜躁欧美| 国产精品久久在线观看| 超碰碰97| 精品免费av| 久久一二三四区| 欧美性一级片| 高清国产在线| www久久| 热久久久| 摸摸大奶子| 亚洲色图网址| 91亚洲成人| 色噜噜在线观看| 无码人妻丰满熟妇区毛片蜜桃精品| 视频毛片| 黄色亚洲网站| 中文字幕一区二区三区不卡| 桃色视频在线| 啪视频在线观看| 亚洲人成电影在线| 男女乱淫视频| 日韩女优一区| 公侵犯人妻一区二区三区| 久久va| 99热在线观看| 毛片网| 亚洲精品国产精品国自产观看| 亚洲综合影院| www国产亚洲精品久久网站| www.色综合| 免费毛片观看| 欧美首页| 日韩欧美亚洲国产| a√天堂在线| 国产精品久久久久久亚洲毛片| 艳妇乳肉豪妇荡乳| 九九热在线观看视频| 免费国产一区| 一区二区小视频| 奇米影视狠狠| 青青草综合| 黄色一级大片免费看| 美女二区| 男人都懂的网站| 亚洲第四页| 国产精品美女毛片真酒店| 欧美高清videos高潮hd| 熟女人妻一区二区三区免费看| 国产精品国产精品国产专区不片| 婷婷午夜天| 天天拍天天操| 精品美女| 人人射| 人人看人人干| 日韩av免费在线观看| 一二区在线观看| 免费一级特黄特色大片| 欧美三级小视频| 日韩黄色一区二区| 久久久久久久久久成人| 美女靠逼视频网站| 成人手机av| 夜夜天天干| 91视频a| 久色婷婷| 免费av网址在线观看| 色狠| 久久久久久久久久免费视频| 噼里啪啦动漫| 日本亚洲视频| 亚洲不卡免费视频| 午夜影院试看| 综合久久综合| 久久久久久中文字幕| 国产色视频| 精品夜夜澡人妻无码av| 三级av| 深夜激情网| 国外成人在线视频| 性欧美一级| 亚洲成人一二三| 黄色片免费播放| 美国少妇性做爰| 中文字幕日产乱码中| 黄色片网站大全| 超碰天天干| 性色av浪潮av| 金鱼妻日剧免费观看完整版全集| 精品少妇一区二区三区| www.伊人| www.99视频| 视频在线一区二区三区| 男人在线网站| 免费搞黄网站| 麻豆porn| 国产第四页| 波多野结衣视频网站| 六月色| 国产资源精品| 欧美啪啪一区| 99re只有精品| 欧美黄色免费视频| 黄视频免费在线观看| 天天躁日日躁狠狠躁av麻豆| 亚洲激情免费视频| 国产又粗又猛又爽又| 少妇毛片一区二区三区| 免费在线看黄的网站| 奇米影| 97久久久久| 国产又大又长又粗| av高清一区| 成人理论影院| 不用播放器av| 国产精品伦一区二区三区| 黄色一级大片免费看| 精品一区二区三区四区五区| 91成人品| 成人国产精品久久久| 毛片毛片毛片毛片毛片毛片毛片 | 人妻精品一区| 免费黄色一级片| 亚洲精品中字| 亚洲高清资源| 六月激情网| 日本a在线观看| 精品人妻午夜一区二区三区四区| 色婷婷精品视频| 无码国产69精品久久久久同性| 熟女视频一区| 一本色道久久综合| 日韩一级伦理片| 超碰天天干| 你懂的日韩| 麻豆视频在线播放| 五月色婷婷综合| 午夜毛片在线观看| 国产无遮挡又黄又爽在线观看 | 日本黄页视频| 日韩激情在线| 理论片高清免费理伦片| 国产做爰免费观看| 国产ts在线观看| 久久福利网站| 日批免费观看视频| 99久久人妻无码中文字幕系列| 日韩av有码| 成人三级做爰av| 久久成人免费网站| 九草视频在线观看| 黄色片aa| 日本黄色片| 一道本av在线| 午夜尤物| 日韩精品成人| 日韩爆操| 男生和女生一起搞鸡| 亚洲老女人| 精品国产91| 国产91丝袜| 91免费视频大全| 亚洲久久在线观看| 欧洲精品在线观看| 黄色女女| 九九热伊人| 久久影视网| 夜色快播| 欧美处女| 另类少妇人与禽zozz0性伦| 日韩在线小视频| 成人免费视频a| 法国经典free性复古xxxx| 精品www| 一级黄大片| 老头老太吃奶xb视频| 麻豆av剧情| 亚洲精品www久久久久久| 奴性女会所调教| 一级片在线免费观看| 狠狠影视| 超碰麻豆| 拍国产真实乱人偷精品| 宅男视频在线免费观看| 亚洲男人在线| 成人免费毛片嘿嘿连载视频| 法国空姐电影在线| 在线观看黄色网| 亚洲黄色在线观看| 滋润少妇h高h| 精品在线播放视频| 欧美亚洲一级| 国产超碰| 在线免费精品视频| 饥渴的少妇和男按摩师| 中文在线资源天堂| 在线观看第一页| 成人激情片| 污片视频在线观看| 97久久超碰| 一级特黄免费视频| 蝌蚪久久| 四虎影视在线| 欧美日韩一级黄色片| 国产欧美a| 午夜宅男影院| 亚洲h视频| 国产91精品一区| 欧美啪啪网| 福利网站在线| 精品美女久久久| 蜜臂av| va在线视频| 在线97| 色悠久久久| 成人性生活免费视频| 高潮流白浆在线观看| 麻豆婷婷| 亚洲爱情岛论坛永久| 爱av在线| 好吊妞这里有精品| 欧美熟妇一区二区| 国外成人免费视频| 中文字幕av网址| 好男人在线视频www| 超碰超碰超碰超碰| 中文在线播放| 国产人妖一区二区| 天天躁夜夜躁av天天爽| 91高清无打码| 成人一区二区三区仙踪林| 91丨porny丨露出| 精品日韩欧美| 天天国产视频| 九九九国产视频| 欧美精品久久久久久| 狠狠干网址| 国产无码精品视频| 日韩在线影视| 日韩av电影网| 中文字幕爱爱| 欧美日韩第一页| 插插插91| 探花视频在线观看| 欧美日韩三| 成人av免费| 一区在线看| 91在线精品一区二区| 看av的网址| 操干网| 国产日韩视频在线| 国产在线无码精品| 亚洲制服av| 小视频国产| 成人免费视频国产| 亚洲天堂三区| 可以看的毛片| 中文字幕欧美视频| 日韩一区二| 国av在线| 欧美高清一区| 亚洲最大av在线| 色悠悠久久综合| 婷婷二区| 久久国产精彩视频| av免费观看在线| 国产又黄又粗又爽| 欧美一区二区三区系列电影| 思思精品视频| 午夜成人在线视频| 国产精品成人久久| 熟女熟妇伦久久影院毛片一区二区| 操操操影院| 刘亦菲毛片一区二区三区| 黄色一级视频在线观看| 国产成人精品综合| 国产三区视频| 午夜av一区二区| 性生生活大片又黄又| 国产精品白虎| 日本亚洲在线| 午夜精品久久久久久久久久蜜桃| 久久日本视频| jizzjizz黄大片| 国产精品果冻传媒| 亚洲欧美日韩色| 欧美第1页| 69视频免费看| 黄色免费网| 久久综合久久久| 国产又粗又黄又猛| 亚洲熟女乱色综合亚洲小说| 超碰人人国产| av高清在线观看| 亚洲午夜一区二区| 91伦理在线| 在线观看va| 伊人98| 亚洲一二三| 欧美日韩国| 欧美日韩一区二区电影| 爆操少妇| 亚洲AV无码一区二区三区少妇| 姐姐av| 亚洲第四页| 亚洲の无码国产の无码步美| 午夜爽视频| 一级性生活黄色片| gogo人体做爰aaaa| 中出在线播放| 成人a免费| 中文字幕日韩有码| 金8天国av| 不卡在线一区| a级片在线| 久久精品视频在线免费观看| 香蕉视频三级| 亚洲免费精品视频| 成年人的黄色片| 黄色a级片在线观看| 黄色片www| 99久久久国产| av美女网站| 黄色免费看片| 国产国语性生话播放| 国内偷拍av| 日韩在线看片| 97播播| 亚洲88av| 天堂网av在线| 欧美a一级| 鲁丝一区二区| 国产日韩精品中文字无码| www一区| 一级国产黄色片| 精品999视频| 毛片一区二区三区| 男生女生搞鸡视频| 欧美毛片在线| 91av一区二区三区| 91精品免费| 国产伦理在线观看| 激情小说专区| av免费网址| 女~淫辱の触手3d动漫| 四虎在线影院| 亚洲一区二区三区加勒比| 欧美成人久久| 97潮色| 91av视频网站| 狠狠干快播| 一区二区三区网站| 久久无码精品丰满人妻| 久久精品视频2| 欧美一区二区三区激情啪啪| 成年人视频免费看| 重口h文| 91成人国产综合久久精品| 国产高清不卡一区| 先锋av资源网| 日日网站| 一区二区美女视频| 色网站在线免费观看| 久久久久女人精品毛片九一| 国产麻豆一区二区| 久久久久黄| 国产免费看黄| 欧美成人精品一区二区男人看| 日韩av中文字幕在线| 久草五月天| 日韩成人免费在线| 日韩精品免费| 日本黄页视频| www污污| 欧美日韩视频在线观看一区| 一区二区三区黄色录像| 欧美福利在线观看| 久久一级电影| 在线免费观看亚洲| 亚洲小视频在线| 国产7777777| 视频网站在线观看18| 久久免费网| 99热这里只有精品8| 韩国理论午夜| 久久狠狠高潮亚洲精品| 人妻丰满熟妇aⅴ无码| 日本一区二区视频在线观看| 国产日本亚洲| 亚洲图片一区二区三区| jav中文字幕| 日本欧美一区二区| 长河落日电视连续剧免费观看| 久久久青青草| 国产亚洲精品成人a| 日本网站免费观看| 美女毛片| 性欧美free| 午夜在线免费观看| 99热思思| 亚洲视频导航| 朝桐光av在线一区二区三区 | 亚洲网址| 精品日韩在线| xxxxxhd亚洲人hd| 日日夜夜拍| 瑟瑟综合| 日韩国产欧美一区二区| 一区二区国产在线| 日韩激情在线播放| 六月婷婷综合网| 夜色综合| 黄色三级视频| 免费中文字幕日韩欧美| 黄视频在线| 超碰资源| 黄色av网站在线播放| 一级黄色片一级黄色片| 2019天天干| 2022av在线| 国产女人在线视频| 天天干天天噜| 中文字幕码精品视频网站| 卡一卡二卡三| 手机在线免费看av| 人人97| 久久久精品一区二区涩爱| 国产又粗又黄又爽又硬| 强伦人妻一区二区三区| 亚洲资源在线观看| 欧美色图一区二区| 久久免费影院| 中文字幕人妻精品一区| 亚洲第一二三区| 女同性做爰三级| 午夜看毛片| 自拍偷拍亚洲视频| h在线免费| 自拍一级片| 永久久久久久| 亚洲精品中字| 亚洲一区二区中文| 欧美不卡影院| 久久精品一区二区| 国产高清在线观看| 国产青青草| 聚色屋| 成人特级毛片| 中国一级黄色大片| 色悠悠视频| 日本久久网站| 国模精品视频一区二区| 秋霞精品一区二区三区| 免费在线看污视频| 超碰在线99| 91激情网| 日日干日日| 国产伊人网| 日本一区二区三区四区五区| 国产97在线观看| ass日本粉嫩pics珍品| 日韩在线观看网站| 欧美视频亚洲视频| 欧美一级片免费| 天天综合网久久综合网| 日韩h视频| 黄色裸体片| 男女爽爽爽| 男人爆操女人| 日本少妇激情舌吻| 国产特黄级aaaaa片免| av官网| 超碰日韩| 色中文字幕| 人妻饥渴偷公乱中文字幕| wwwxxxx日本| 久久久网站| 无码人妻精品一区二区三区不卡| 四虎av| 成人一区二区电影| 国产成人愉拍精品久久| 天天操天天舔天天干| 鲁在线视频| 亚洲精品在线网站| 国产精品怡红院| 人人精品久久| 五月天色网站| 糖心视频在线| 国产xxxx性hd极品| 久久国产精品波多野结衣| 成人免费毛片观看| 亚洲乱码国产乱码精品精软件| 欧美少妇bbw| 男人操女人视频网站| 女人性高潮视频| 美女扒开尿口让男人桶| 欧美日韩精品久久久免费观看| 91婷婷| www.69pao.com| 香港三日本8a三级少妇三级99| 丁香六月色婷婷| 99草视频| 色久阁| 朝鲜黄色片| 日产毛片| 欧美激情图区| 五月天一区二区| 国产黑丝在线| 成人av网址在线观看| 成人导航网站| 国产美女明星三级做爰| 色就色综合| 亚洲黄色片子| 999精品国产| 国产精品毛片一区二区在线看| 欧美xxxx视频| 日韩有码在线观看| 波多野结衣一区在线| 深夜福利免费观看| 午夜欧美在线|